招聘單位、崗位及人數

根據我校教師崗位空缺情況和學校發展需要，招聘42名博士、44名碩士，詳見附件《鄭州航空工業管理學院2014年招聘工作人員崗位表

招聘條件

1、2012、2013、2014年畢業的普通高校畢業生，有特殊要求的崗位除外;

2、崗位所需的專業和其他條件(詳見附件《鄭州航空工業管理學院2014年招聘工作人員崗位表

招聘工作程序

(一)公布招聘信息

本次招聘方案經省人力資源和社會保障廳審核備案后，分別在河南省人力資源和社會保障廳(網址http://www.ha.hrss.gov.cn/)、河南省教育廳(網址http://www.haedu.gov.cn/)、河南省畢業生就業信息網(網址http://hnbys.haedu.gov.cn)和鄭州航空工業管理學院(網址http://www2.zzia.edu.cn/rsch/2009/zpxx.asp)發布招聘信息，招聘信息不一致的，以省人社廳網站上發布的為準。發布時間為2014年8月8日至2014年8月18日。

(二)報名和資格審查

1、為方便應聘者報名，提高公開招聘工作效率，報名采用網上報名方式，請登錄http://zhaopin.haedu.cn/default.aspx?sid=10，進入“河南省教育廳省屬大中專學校教師招聘報名系統”進行報名，報名時間為2014年8月9日至2014年8月18日。報名成功后務必牢記登陸密碼，應聘者可憑此密碼登陸招聘系統查詢個人相關信息。

重要提示：招聘工作中具體事宜，請應聘人員隨時關注我校人事處網站。按學校要求攜帶本人身份證、學歷、學位證書原件等相關材料(2014年畢業生應攜帶畢業生就業推薦表)參加招聘。報名和資格審查工作由我校人事處負責，應聘人員有需要咨詢的，請直接與學校人事處聯系。聯系人：宋老師 ， 聯系電話：0371-60632666

2、現場資格確認

資格審查通過的應聘者需要現場資格確認，具體時間、地點請注意學校網上通知。現場確認時，需提供以下材料：

(1)本人簡歷1份(貼本人近期2寸正面免冠彩色證件照片)、身份證原件及復印件1份;

(2)本人畢業證、學位證原件及復印件1份，留學回國人員需提供本人有效身份證件、留學回國人員證明及教育部出具的國外學歷學位認證書等原件及復印件1份;

(3)應聘政治輔導教師需提供中共黨員證明;應聘者是在職人員的，需提供所在單位同意報考的證明。

(4)資格審查貫穿公開招聘工作始終。任何環節發現弄虛作假行為，取消應聘資格。

3、資格審查合格人數與各招聘崗位擬招聘人數比例不低于3:1。

(三)考試

考試包括筆試、面試(試講和實際操作等)，均在省教育廳指導下，由我校具體組織實施。博士研究生應聘博士崗位的可不參加筆試，直接進入面試。我校將在學校人事處網站公布考試的相關信息，及時將成績錄入招聘系統。應聘者及時登錄學校人事處網站查詢相關考試信息。

(1)筆試。碩士研究生應參加學校組織的筆試，筆試內容為應聘崗位所需的公共知識和專業基礎知識，主要測評競聘者適應崗位要求的知識水平和業務素質。筆試以閉卷方式進行，滿分100分，筆試成績及排名在筆試結束后一周內在我校網站上公布。

筆試時，招聘崗位人數與通過資格審查人數未達到1:3比例的，經省教育廳、省人社廳研究，相應遞減招聘崗位人數，變動情況將在學校網站公布。筆試結束后，若發現某崗位參加筆試人數不足3人，取消該崗位招聘。

(2)面試(試講和實際操作等)。面試滿分100分。面試人選根據筆試成績，按各崗位擬招聘人數職位3:1的比例從高分到低分確定。面試內容為本專業領域的基礎理論、基本知識和基本技能，面試方式采取試講、實際操作等多種方式進行，主要考核應聘人員的專業技術水平、語言表達能力、分析判斷能力等方面的綜合素質。試講主要考察應聘者科研、教學組織、邏輯思維和歸納概括能力及板書、課件制作水平等。面試、試講結束的當天在我校網站公布成績及排名。報考博士崗位的博士研究生通過資格審查可直接進入面試。

面試當天某崗位只有1人到場，取消該崗位招聘。某崗位有2人(含)以上到場，面試繼續進行，未到場人員成績視為零分。

招聘博士的崗位，不受以上比例的限制。

(3)考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

報考博士崗位的博士研究生，面試成績等于考試總成績。

所有應聘考生總成績低于60分者，將不予聘用。

監督電話：0371-69691977(省教育廳人事處)

0371-69690289(省人社廳事業處)

鄭州航空工業管理學院2014年招聘工作人員崗位表

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