貴州遵義道真縣2013年考試考核招聘事業單位人員

考試考核招聘的對象、職位、專業、數量、條件

(一)考試考核招聘對象

全日制普通高等院校本科及以上應往屆畢業生(不含委培生)，戶籍不限(詳見《道真自治縣考試考核招聘事業單位人員職位表

(二)招聘基本條件

1.擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義;

2.遵紀守法，品行端正，無違紀違法記錄;

3.相關職位學歷、專業及要求詳見附表;

4.身體條件符合事業單位新增人員體檢錄用標準(參照貴州省公務員錄用體檢通用標準);

5. 年齡在18周歲以上(1995年5月10日以前出生)35周歲以下(1977年5月10日以后出生)，全日制碩士研究生及以上(不含成人在職學歷)年齡可放寬到40周歲以下(1972年5月10日以后出生);

6.有下列情形之一者不能應聘：

(1)曾受過治安處罰或被司法機關確定為犯罪嫌疑人的;

(2)受立案審查尚未結案的人員;

(3)定向到縣外或定向本縣具體單位的應屆畢業生;

(4)在2013年7月31日前未能提交學籍檔案及招聘崗位所需學歷證書的;

(5)本縣行政事業單位在職的正式人員(含特崗教師);

(6)法律規定不得聘用事業單位新增人員的其他情形的人員。

考試考核招聘程序

(一)公開發布招聘信息

通過遵義人力資源和社會保障網(www.zyrs.gov.cn)和道真自治縣人力資源和社會保障局網(http://www.gzdzhrss.com/)，www.sdsgwy.com通知公告欄等向社會公布招聘的職位、數量、條件資格等有關情況。

(二)報名

報名時間：2O13年5月10日 上午8：30—12：00

報名地點：貴州師范大學招生就業處(現場報名)。

報名時須提供以下資料：

1.報名登記表(須按要求填寫真實清楚，如填寫錯誤信息，責任自負)。

2.畢業證、學位證、相關資格證書等相關證件的原件及復印件(其中2013年應屆畢業生須持就業推薦表原件、復印件及相關資格證書)。

3.各種獲獎證書、有效《居民身份證

4.近期正面免冠一寸同底照片5張。

5.具體方式為：與畢業生所在學校商談有關事宜;根據不同崗位報名情況，按招聘崗位一定的比例要求，舉行供需雙方見面會。主要了解畢業生的有關情況，包括心理素質、語言表達能力、溝通協調能力、形象氣質等方面內容;查閱學生檔案，主要了解畢業生的學習成績、有無獎懲等情況;商談有關就業協議，主要是用人單位與畢業生就供需雙方的有關情況作進一步的了解，包括用人單位的性質、對畢業生的要求、有關政策規定等;簽訂就業意向性協議，主要是根據供需雙方商談的情況，就意向性用人協議方面的內容作進一步明確。報到后按有關規定辦理正式聘用手續。

6.每一職位的報名人數與招聘計劃數須達到3：1及以上方可開考,如達不到3:1的比例經報市人社局批準后可調整比例或取消計劃，并公示取消的招聘崗位。開考比例按報名時符合條件獲得準考證的人數為準。報名后由于自身原因未參加考試者，計入開考比例，其各項成績均按“0”分計算。

(三)資格審查

由領導小組組織有關人員現場確定資格審查合格人員名單。

(四)考核

1、由縣考試考核招聘領導小組組織人員現場進行考核。

2.考核內容

(1)思想政治素質。應屆畢業生主要了解其遵紀守法和在畢業院校的思想政治表現，道德品行、有無獎懲等情況：其他人員主要了解其原所在單位的思想政治表現情況。

(2)專業知識水平及工作實績。

(3)邏輯思維及組織分析能力，主要考核在面試過程中表現出的邏輯思維能力、組織能力、運籌能力以及解決具體問題的能力。

(4)其他資格條件，進一步了解應聘人員適應崗位要求的詳細資格等情況。

3.考核方式

考核采取現場答辯等方式進行;現場答辯由縣考試考核招聘領導小組組織相關人員和專家進行考核，就應聘人員的語言表達能力、邏輯思維及組織分析能力等方面進行綜合考核評分，滿分為100分。評分標準按百分制記分，考核成績按去掉一個最高分，去掉一個最低分，計算平均分值為最后得分。考核情況由考核小組向縣考試考核招聘工作領導小組匯報，并經領導小組研究，按不同崗位考核成績從高到低1：1的比例依次確定體檢人員。若考核成績相同，以學歷高的進入體檢;若考核成績和學歷相同，以重點院校人員進入體檢，如以上情況都相同則重新組織面試。

(五)體檢(具體時間、地點另行通知)

體檢由縣公開招考領導小組辦公室統一組織到縣級以上綜合性醫院進行體檢(體檢費由體檢醫院向考生直接收取)。體檢參照公務員體檢的相關標準執行。如有體檢不合格的，經縣招考招聘領導小組批準，依照考核成績從高到低依次遞補體檢人員。

咨詢電話：0852—5782017(縣人社局)

貴州遵義道真自治縣考試考核招聘事業單位人員職位表

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