招聘條件

政治素質好、團結協作精神強。敬業愛崗，具備良好的身體與心理素質，能夠勝任所聘任崗位的工作。

尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員，不得報名應聘。

招聘崗位、職數及要求

(見附件湖南女子學院2014年招聘崗位表)

招聘程序

(一) 發布信息

招聘信息通過湖南省人力資源和社會保障廳網站、湖南女子學院網站面向社會公開發布。

(二)報名時間、地點、方式及要求

1、報名時間：2014年5月27日—2014年5月29 日17：30止

上午8：00-12：00 下午2：30-5：30

2、報名地點：學校人事處(學校辦公樓四樓406室)

3、報名方式：現場報名。

4、報名要求：

應聘人員自行到湖南省人力資源和社會保障廳網站下載中心或湖南女子學院人事處網站下載并如實填寫《湖南省事業單位公開招聘報名表

每人限報一個應聘崗位。

(三)資格審查

根據崗位招聘條件，對應聘人員進行資格初審，通過資格初審人員名單6月1日左右在女子學院網站人事處網頁予以公示。

(四)考試方法

1、開考比例：崗位應聘人數與崗位招聘人數的比例原則上不低于3: 1。對崗位特殊或確實難以形成競爭的崗位，經報請主管部門和省人力資源和社會保障廳同意后，根據實際情況可適當降低開考比例或核減崗位招聘計劃。

2、考試方式：

應聘管理崗位采取筆試與面試相結合的方式進行(按百分制折算成綜合成績，筆試占綜合成績的40%、面試占綜合成績的60%);

應聘專技崗位采取筆試、面試、崗位技能測試相結合的方式進行(按百分制折算成綜合成績，其中有崗位技能要求的，筆試占綜合成績的40%，面試占綜合成績的40%，崗位技能測試占綜合成績的20%;沒有崗位技能要求的，筆試占綜合成績的40%，面試占綜合成績的60%);

應聘輔導員崗位采取筆試、面試、班課試講的方式進行(按百分制折算成綜合成績，筆試占綜合成績的40%，面試占綜合成績的40%，班課試講占綜合成績的20%)。

筆試：通過資格初審的應聘人員全部參加筆試考試。考試時間定于6月7日。筆試主要內容為公共基礎知識、申論。設置筆試合格分數線為60分。

面試：根據應聘同一崗位筆試成績達到合格分數線人員排名先后，管理崗、專技崗位按招聘崗位與應聘人員1：3 的比例，輔導員崗按招聘崗位與應聘人員1：5的比例確定面試入圍人選，面試主要測評應聘人員的綜合素質。

崗位技能測試：應聘專技崗有崗位技能測試要求的需參加崗位技能測試，應聘輔導員崗位需參加班課試講。

設置綜合成績合格分數線為60分。考試成績在女子學院網站人事處網頁予以公示

公示

根據綜合成績、體檢和考察結果，經招聘工作領導小組集體研究確定擬聘用人選，報省人力資源和社會保障廳審核，經審核合格的擬聘用人員名單在湖南省人力資源和社會保障廳網站(www.sdsgwy.com )公示7個工作日。

咨詢電話：0731—82766126 鄧老師 李老師

湖南女子學院2014年招聘崗位表

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