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湖南常德經開區2012年招聘教師

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湖南常德經開區2012年招聘教師

湖南常德經開區2012年招聘教師

招聘條件

(一)遵守中華人民共和國憲法和法律;

(二)心理健康,具有良好的品行和職業道德,無違紀記錄、無違法犯罪記錄;

(三)符合崗位要求的身體條件;

(四)年齡在30周歲以下(1982年1月1日以后出生);

(五)報考初中教師應具有全日制高等教育相應專業本科及以上學歷,報考小學教師應具有專科及以上學歷;普通話水平達二級乙等;計算機取得應用能力等級或者合格證書;應聘初中英語教師崗位的人員英語達CET四級及以上水平。

招聘程序和辦法

(一)制定招聘方案,報市人社局審批。

(二)發布信息(7月27日—8月2日)。將市人社局審批后的實施方案通過常德經開區網站發布招聘信息,張貼招聘簡章向社會發布。

(三)公開報名(8月3日—8月5日):報名采取現場報名的方式。應聘者攜帶本人有效身份證、學歷和學位證書、教師資格證、專業技術資格證書原件及所有證件復印件一份,近期免冠同底一寸照片3張,到常德經開區政務中心五樓人社局515辦公室報名,聯系人:陳冠宇。在職人員應持原單位出具同意報考的證明報考。每人限報考一個職位。報名時填寫《湖南省事業單位招聘人員報名表

(四)資格審查:由招聘領導小組辦公室按照招聘方案對應聘人員的資格進行審查。每個程序中如發現有弄虛作假不符合身份的報考人員,隨時取消資格。

(五)確定開考比例:開考比例按招聘崗位數與報考人數不低于1:3的比例確定,達不到開考比例的崗位是否開考,由市人社局商常德經開區人社局研究確定。

(六)考試:分為筆試和面試兩部分,總分為100分。

1、筆試(8月7日上午),閉卷考試,占總成績的60%。內容為“綜合知識”(占筆試成績的40%)和“專業知識”(占筆試成績的60%),不指定考試用書;

2、面試(8月8日),采取說課和提問的方式進行,占總成績的40%。根據筆試成績從高分到低分不低于1:2的比例確定面試對象http://www.sdsgwy.com/。

咨詢電話:0736-7317626

常德經開區2012年教師招聘崗位表

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