招聘數量

從實習實訓的大學生中招聘100人左右，分批次進行。本次招聘40人。按人才引進“綠色通道”政策，直接引進。

招聘對象及資格條件

(一)招聘對象。凡2013年以來，在浠水縣直機關、企事業單位實習實訓的研究生和一類本科大學生，且符合浠水縣人才引進“綠色通道”政策的對象均可報名。

(二)資格條件。應聘大學生應具備以下資格條件：

1、2014年應屆畢業生和2013年畢業未就業(就業協議書未簽訂)的畢業生;

2、品學兼優;

3、實習實訓時間在1個月以上;

4、愿意在浠水縣就業創業;

5、在實習實訓崗位表現優秀。

招聘程序

(一)發布招聘公告

在縣內實習生范圍內公布招聘人數和資格條件，并組織實施招聘工作。

(二)報名

報名時間：2014年2月12日至15日。在本網站下載并如實填寫《浠水縣招聘縣直事業單位工作人員報名登記表

(三)考試

1、考試采取結構化面試的方式進行，主要考察應聘大學生的邏輯思維能力、語言表達能力和形象氣質、心理素質等。對于少數專業性強的單位，可輔以行政主管部門自主面試。考試時間、地點另行通知。

2、實習實訓大學生可參加統一組織的各批次考試。未錄用的實習實訓大學生可繼續參加下批次考試。

3、按照面試成績，由高到低依次排序，確定擬招聘實習實訓大學生入圍名單。

(四)考核與考察

縣委組織部會同縣編辦、縣人社局、縣財政局、學生實習單位組成考察組，深入所在實習單位和所在學校進行全面考核考察。

1、考核。考核的主要內容包括實習實訓大學生的政治立場、法紀觀念、職業道德、思想作風、工作態度和工作實績等。考核結束后，實習實訓接收單位要對實習實訓大學生分別形成考核鑒定材料。

2、考察。考察組赴實習實訓大學生所在高校進一步延伸考察。發現有與登記報名信息不相符和違規違紀情況的，取消錄用資格。因自動放棄和考核、考察被否決等原因出現的空額，按考試綜合成績依次遞補。

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