考試應聘碩、博崗位人員需進行筆試和面試；應聘博士崗位人員直接參加面試。1、筆試：筆試采取百分制計分方式，主要考察招聘崗位所必需的職業素質、專業知識和業務能力。按筆試成績由高分到低分按1：3確定進入面試人選，若出現并列，則相應擴大面試人選，筆試成績低于60分者不進入面試。2、面試：面試采取百分制計分方式，根據不同招聘崗位的需要分別進行面試、試講、答辯和實踐操作等考核方式。面試成績低于60分者為不合格，不予錄用。3、總成績計算方式如下：應聘碩、博崗位人員：總成績=（筆試成績×50%）+（面試成績×50%）應聘博士崗位人員：總成績=面試成績總成績折算保留到小數點后兩位。

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