天津和平區2012年招聘教師

招聘條件

（一）基本條件

1.遵紀守法，品行端正，熱愛教育事業；

2.有較強的教育教學能力、扎實的專業基礎知識、良好的口語表達能力；

3.年齡在28周歲以下（1984年4月5日及以后出生）；

4.辦理聘用手續時必須取得相應的教師資格證書，否則取消聘用資格，并按違約處理；

5.持有香港、澳門、臺灣和國外院校畢業證書的人員，需出具教育部門的學歷認證及我國駐外使領館的證明材料。

6.具有正常履行職責的身體條件；

7.具備擬報考職位所需的其他條件。

報名與資格審查

2012年4月5 日至4月9 日報考人員登錄http://www.hpjy.gov.cn/zhaopin進行網上報名。

進入報名系統，進行網上注冊，設置個人密碼，填寫詳細信息。用戶名和個人密碼是查詢資格審查結果、下載打印準考證等事項的依據，請報考人員務必牢記。通過報名系統將近期一寸免冠正面照片的電子版上傳到報名表中。（照片文件應為jpg格式，30Kb以下）。

報考人員只能選報1個單位的1個崗位。每個崗位招聘人數與報名人數達到1:3的比例方能開考。

應聘人員應如實填寫本人信息，我們將對應聘人員的報名表進行審查，48小時內網上回復報名是否通過。在面試前進行資格審核時，如發現本人信息與招聘條件不符，取消其面試資格，一切后果由應聘人員承擔。

2012年4月19日到和平區教育考試中心（和平區甘肅路40號），應聘人員攜帶身份證和近期一寸免冠正面照片（與報名上傳照片同底），領取筆試準考證并繳納筆試考務費45元。

考試與考察

1、筆試采取閉卷形式，筆試科目為《職業能力測試

筆試成績在http://www.hpjy.gov.cn/zhaopin網址公布。

2、筆試結束后，按筆試成績由高分到低分排序，根據各崗位招聘計劃數與參加面試人選1:3的比例，確定各崗位進入面試的人選名單。招考崗位進入面試的人數達不到1:3比例時，按照該崗位進入面試的實際人數進行面試。面試前，進入面試的人選需持報考資格證書原件、報名表等材料到區教育局進行資格審核，并報區人社局復審。通過后方可進入面試。

面試主要通過應聘人員的答辯、試講，考察其專業知識水平和業務素質能力。進入面試人員繳納面試考務費45元。

面試成績在http://www.hpjy.gov.cn/zhaopin網址公布。

3、在面試成績合格人員中，按筆試、面試成績5:5的比例合成總成績，按總成績由高分到低分排序，按照崗位招聘人數和參加體檢人員1:1的比例，確定進入體檢人員名單。體檢由專業機構進行，體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）

咨詢電話:27110984

2012年天津和平教育系統事業單位招聘工作人員計劃表

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