NewsContent" 天津職業大學2011年招聘工作人員

招聘崗位及要求

（一）招聘崗位：

有關院系實驗實訓室管理崗位、部分處室的附設管理崗位。具體崗位、招聘人數、招聘條件和具體要求見《天津職業大學2011年勞務派遣人員公開招聘計劃表

（二）應聘人員應具備以下基本條件

1.應聘人員應遵紀守法，品行端正，具有良好的職業道德，身體健康，具備承擔相應崗位職責的素質和能力。

2.實驗實訓室管理崗位招聘基本條件：年齡不超過30歲，全日制普通高等院校大學本科及以上畢業，所學專業與所聘崗位的工作職責和工作要求相符合，具有較突出的專業技能；或全日制普通高等院校大學專科畢業，具有所聘崗位要求的高級職業資格證書，并獲得省部級技能競賽二等獎及以上或國家一級技能競賽三等獎及以上獎項。

3.附設管理崗位招聘基本條件：大學專科及以上畢業，年齡不超過35歲，畢業專業與所競聘崗位的崗位職責和工作要求相符；具有2年以上從事與所競聘崗位一致的實際工作經歷的人員優先。

（三）具有下列情形人員的不符合應聘要求

1.不具備上述基本條件和具體崗位條件的；

2.曾受過刑事處罰或勞動教養的；

3.曾受到過黨紀、政紀處分的；

4.有違法違紀行為正在接受審查的；

5.法律法規規定不得聘用的其他情形。

招聘程序

（一）招聘信息發布

招聘有關信息在天津職業大學人事處公共網頁上公布。

北方人才網頁地址：http://www.tjrc.com.cn/

學校人事處網頁地址：http://rsc.tjtc.edu.cn/index.asp

招聘方案及有關信息于2011年12月23日正式發布，公告時間為7天。

（二）報名及資格審查

1.應聘者需本人到校現場填報《天津職業大學2011年勞務派遣崗位應聘人員報名表

應聘者在報名前應認真閱讀《天津職業大學勞務派遣人員管理辦法

2.報名者應盡量提供下列個人基本材料：

1) 畢業證、學位證、居民身份證、職稱證、職業資格證書和職業技能證書的原件和復印件（或掃描件）各一份；

2) 技能競賽獲獎證書原件和復印件；

3) 近期同底免冠1寸半彩色照片3張（或電子版）。

應聘人員應如實提供本人有關信息和材料，信息材料不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負；凡弄虛作假的，一經查實，即取消應聘資格。

3.報名時間

2012年1月4日—6日，報名同時進行資格審查，告知應聘人員考試時間、地點，并辦理準考證。

（三）考試

所有資格審核合格的人員，由學校組織集中考試。考試包括筆試、面試兩部分。筆試、面試成績滿分均為100分，各占考試總成績的50%。筆試和面試均設置及格線，及格線為60分，筆試或面試低于及格線者取消繼續應聘資格。

1.筆試

筆試由學校組織實施，筆試試題由學校組織有關部門出題。

參加筆試人員應攜帶的材料：

1) 本人身份證

2) 準考證

3) 答卷用黑色簽字筆。

2.面試

筆試后當天依成績排序，按不超過1:3的比例范圍確定各崗位參加面試的人員，并告知應聘者，同時通知面試具體時間。專業考試未達及格線的人員不得進入面試。

面試由學校組織實施，主要測試崗位專業知識、業務能力和綜合素質，包括語言表達能力、邏輯思維能力、分析與解決專業問題的能力、實際動手操作能力和崗位適應力等方面。

依據崗位具體要求不同，分別采取結構化面試或技能操作方式進行。面試考官由學校校領導、北方人才有關領導、人事處、設備處、紀檢各一人，再由學校隨機選取2名專家，共計7人組成。

咨詢電話（人事處）：022-60585758，聯系人：薛老師

天津職業大學2011年勞務派遣人員招聘計劃

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