12月5日，約90萬人奔赴考場，參加2011年度國家公務員考試。2003年，第一次國家公務員考試時，僅有8.7萬人赴考；7年時間，“國考”考生人數已攀升十幾倍。

盡管“公務員熱”連年引關注，今年的“國考”仍然有新的看點。

農民有望捧起“金飯碗”

今年“國考”有62名工人、農民確認參加14個面向工、農的職位考試。這是國家公務員考試首次吸收工人、農民進入公務員隊伍。

同時，今年的“國考”放寬了年齡限制，對非在職的應屆畢業碩士研究生(論壇) 和博士研究生報考年齡放寬到40歲以下。今年共有575名年齡在35歲至40歲的人員報考。

此外，除部分特殊職位外，今年國家公務員考試提高了基層工作人員的錄用比例，錄用具有2年以上基層工作經歷人員的比例從去年的70％提高到85％以上。

中央機關首次拿出108個職位定向考錄服務期滿、考核合格的大學生村官等服務基層項目的人員。

與之前的大學生村官參加“國考”享受加分政策相比，河南省鄭州市的大學生村官葉東山認為，這一優惠政策更貼近村官們的實際，不僅僅是考知識，更注重對村官們基層工作的考核，而且這些崗位的設置也貼近村官的需求，競爭相對更小。

鼓勵人才“西南飛”

今年“國考”加大了對西部地區職位的政策傾斜，支持西部大開發，鼓勵學生下基層，引導昔日緊缺人才“西南飛”。

“對西部地區和艱苦邊遠地區職位、基層職位和特殊專業職位，國家在劃定最低合格分數線時將予以政策傾斜。”這是2011年度中央機關及其直屬機構考錄公務員公告中的內容。今年的國家公務員考試政策的傾斜在保留了原有的“艱苦邊遠地區”和“特殊專業職位”以外，新增加了對“西部地區”和“基層職位”兩個方面的傾斜。

2009年，楊玉超參加了內蒙古自治區呼倫貝爾市的公務員考試，并取得了該職位第一名的成績。他告訴記者，西部地區對公務員的照顧很多，在那里能夠有更大的發展空間，來這里也是給自己一個機會。

人才在西部發展中所起的作用日益凸顯。西部大開發10年來，國家加大對西部地區的政策傾斜，西部地區不僅留住了人才不往“東南飛”，更是吸引眾多“孔雀”樂意“西南飛”。

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