來自全國行政機關公務員培訓工作會議的消息，“十二五”時期，我國將繼續抓好公務員對口培訓，中央國家機關和東部地區有關省市將為中西部地區培訓10萬名公務員。

據了解，公務員對口培訓工作始于2000年，由北京、天津、上海、山東、江蘇、浙江、福建、廣東等8個東部省市為中西部地區開展對口培訓。截至目前，共培訓中西部地區骨干公務員1.3萬余人，取得了顯著效果，受到中西部地區公務員的熱烈歡迎。

人力資源社會保障部副部長、國家公務員局副局長楊士秋表示，“十二五”時期我國將加大東部地區與中西部地區培訓合作力度，同時繼續加大對革命老區、民族地區、邊疆地區、貧困地區和遭遇重大自然災害地區公務員培訓的支持力度，對口培訓向西藏和新疆等地進行政策傾斜。

楊士秋說，公務員對口培訓要以加快轉變經濟發展方式、促進區域協調發展為目標，進一步突出重點培訓內容，著力抓好優勢產業開發、低碳經濟、公共管理、人力資源開發等專題培訓。

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