昨日，記者從省公務員局獲悉，我省2017年度考試錄用公務員面試工作于6月17日至于21日舉行，全省共設置10個面試考區，近萬名考生參加面試。其中省直考區面試安排在6月17日、18日，承擔省直單位和平潭綜合實驗區的面試任務，共計面試考生1100多名。

記者了解到，與往年不同，今年省考面試首次開展差異化面試，自主面試方面也有做部分調整。

考官考生雙抽簽 三方互相監督

昨日上午7點整，上百名考官集中在考官集中室里，進行統一抽簽。電子抽簽環節開始后，由一名監督員與一名考官代表上前，分別按下開始與結束按鍵，電腦系統自動分配每個考場的7個考官。各個考場的考官確定后，由引導員帶著考官分別進入各個考室。此后，考生也同樣需要進行抽簽，確定自己的考室。也就是說，省考的面試實行的是考官、考生雙抽簽的模式。

此外，考場還設置了后臺監控，可以實時監控考官現場打分情況。

現場工作人員說，考官手上有紙質的打分表，考生考完之后當場簽字確認成績，相當于現場就把分數給固定下來，誰也沒辦法修改分數。該模式使監控人員、考官以及考生三方互相監督，保證考試的公平公正。

自主面試有調整

值得注意的是，近年來，我省積極推進公務員分級分類考錄工作，面試形式也不斷創新。今年，我省首次開展差異化面試，對于“不要求兩年基層工作經歷”的基層崗位或執法類崗位，在確保公平的基礎上，允許招錄單位或設區市公務員主管部門根據崗位實際，實施差異化面試。也就是說，這些崗位的人面試時，題量和時間都有所調整。

此外，今年自主面試方式也有所調整。往年，對于專業性較強的崗位，招錄單位根據崗位實際，自主命題，自主面試，之后還要再參加全省統一組織的考試，需要面試兩次。而今年開展自主面試的省外辦翻譯崗位，考生不再參加全省統一組織的考試，而是參加省外辦組織的面試，只需要參加一次考試即可。

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