招聘對象和條件

(一)招聘對象

符合陜西省農村基層人才隊伍振興計劃公開招聘條件,年齡在18周歲以上，30周歲以下(1986年7月12日至1998年7月12日期間出生)的2016年應屆及往屆未就業全日制普通高校畢業生。招聘崗位主要以大學本科以上畢業生為主，醫學影像、醫學檢驗、藥學、護理、畜牧獸醫、學前教育等基層單位急需緊缺專業可放寬至大專學歷。具體崗位所需招聘對象資格條件按招聘計劃表崗位要求確定(詳見附件)。

(二)應聘人員基本條件

1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利;

2、遵紀守法、品行端正;

3、具有招聘崗位所需的專業知識、文化程度和業務能力;

4、適應崗位要求的身體條件;

5、報考教師崗位的師范類考生須取得教師資格證;

6、取得國家教育行政部門承認適合崗位要求的統招全日制普通高校學歷條件;

7、具備崗位所需要的其他條件;

8、有戶籍限制的崗位，應在2016年7月12日(含7月12日)前正式落戶(即辦結落戶手續)。

招聘崗位的其他具體資格條件按附表崗位要求為準，招聘崗位所要求的專業依照國家教育部專業目錄為準。

(三)不符合招聘條件的主要情形

1、曾因犯罪受過刑事處罰或曾受過開除處分，不宜在事業單位工作的;未解除行政處分的。

2、因在公務員招錄、事業單位招聘及振興計劃招聘中違規違紀，在禁考期內的。

3、事業單位公開招聘規定需要回避的。

4、“服務基層項目”人員最低服務期未滿(截至2016年7月31日)的。

5、行政事業單位在職工作人員，凡當次招考公告或所報考崗位有服務期限定，未滿服務年限或不符合有關規定的不得報考。

6、法律、法規規定不符合本次招聘要求的，以及不符合本次招聘的基本條件和崗位資格條件要求的。

7、在近年來的渭南市振興計劃公開招聘中，在錄取之后無正當理由放棄的。

招聘程序

根據《陜西省事業單位公開招聘工作人員實施辦法》的有關規定，本次招聘工作采取發布公告、報名及資格審查、筆試、面試、體檢、考核考察、公示、聘用等程序實施。

(一)發布公告(7月12-26日)

2016年7月12日至2016年7月26日，在渭南市人民政府網站(http://www.weinan.gov.cn)、渭南市人力資源和社會保障局網站(http://www.snwn.lss.gov.cn)上統一發布公告

(二)報名及資格審查(7月27-29日)

本次招聘采取現場報名的方式,資格審查同時進行,由考生本人親自參加,不得委托他人代為辦理。

1、時間

2016年7月27-29日，上午8:30-11:30，下午1:30-5:30。

2、地點

渭南市人力資源市場(朝陽大街東段，光明酒店東200米)一樓大廳。

3、所需證件及材料

(1)、考生本人身份證、畢業證、學位證、報到證，以上證件原件及復印件一式三份;

(2)、學信網打印《教育部學歷證書電子注冊備案表》一式三份;

(3)、報考教師類崗位的考生須提供教師資格證原件及復印件一式三份。

(4)、報考崗位要求的其他證件、證明材料原件及復印件一式三份;

(5)、自行下載填寫打印《報名登記表》(附件2)一式三份;

(6)、《個人信息表》(附件3)電子版一份;

(7)、近期免冠一寸彩色照片5張。

4、資格審查

報名資格審查分初審和復審兩個環節進行。

考生攜帶個人報名材料到報考縣(市、區)柜臺初審，初審合格將電子《個人信息表》錄入電腦。

初審完畢，在資格復審柜臺簽字蓋章，資格審核完畢，報名結束。

(三)筆試(8月17日)

1、時間

2016年8月17日早9:00-11:00。

2、地點

待定，以《準考證》為準。

3、考試內容：公共科目考試滿分為100分。公共科目考試主要范圍：馬克思主義哲學、毛澤東思想概論、中國特色社會主義理論體系、部分法律知識、職業道德、文史基礎知識、公文寫作、自然科技常識、環境保護、事業單位概況、省情概況及時政等方面內容。

4、參加筆試的考生須于8月15-16日(上午8:30—12:00，下午2:30—5:30)憑本人身份證、《報名登記表》在渭南市人力資源市場一樓大廳領取《準考證》。

5、根據應聘人員公共科目考試成績，按1:3比例，從高分到低分確定進入面試人員。公共科目考試成績為零者不得進入面試。

6、筆試成績及進入面試人員名單，于8月24日前在渭南市人力資源和社會保障局網站(http://www.snwn.lss.gov.cn)公布。

(四)面試(9月3-4日)

1、時間

2016年9月3-4日。

2、地點

待定，以渭南市人力資源和社會保障局網站通知為準。

3、組織面試：面試滿分為100分。采取結構化面試方法，主要測試：綜合分析能力、計劃組織協調能力、人際溝通能力、口語表達能力、儀表舉止。面試試題委托有關方面專家命制，一般不出專業性題目，每生面試時間限10分鐘。

招聘人數與應聘人數達不到規定1:3比例的，由市振興計劃招聘工作領導小組決定是否縮減招聘計劃或取消招聘崗位。保留的崗位設置面試最低分數線，低于面試最低分數線的，予以淘汰。面試最低分數線為面試當天同一考場同一場次實際參加應聘人員的面試平均成績。

應聘人員考試總成績按照公共科目、面試成績加權后計算確定，計算總成績時保留小數點后兩位，不實行四舍五入。應聘人員考試總成績的計算方法為：考試總成績=公共科目考試成績×50%+面試成績×50%。考試總成績出現并列時，按公共科目考試成績確定排名順序。

(五)體檢(9月8日)

根據考試總成績按崗位從高分到低分1:1比例確定體檢人選。體檢標準嚴格落實《關于進一步規范入學和就業體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業權利的通知》(人社部發〔2010〕12號)文件要求，參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。對體檢不合格的項目，如有疑義可復檢一次。

(六)考核考察(9月12-18日)

由各縣(市、區)人力資源和社會保障局負責對體檢合格人員進行考察，著重考核考察應聘者的思想政治素質、工作能力素質、遵紀守法情況、道德品質修養及需要回避的情況等。對體檢、考察不合格者，不得聘用，由此產生空缺的名額按成績排名順序依次遞補。考試、體檢、考察合格人員名單在市人力資源和社會保障局網站公示。

聯系電話：0913-2363069

信息發布網站：渭南市人力資源和社會保障局網

更多精彩資訊請關注查字典資訊網，我們將持續為您更新最新資訊!