招聘崗位及人數

我校2016年擬招聘高中教師6名，其中數學、物理、生物、歷史、地理、體育學科教師各1名。

招聘范圍與對象

教師崗位招聘全日制普通高校本科及以上學歷、有學士及以上學位的應屆畢業生或35歲以下滿足招聘條件并有相應學科中學教學工作經歷(有勞動合同并已到期)的本市戶籍社會人員。

報考條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護中華人民共和國憲法，遵守各項法律法規，具有良好的品行;

3.熱愛教育事業，熱愛教師職業;

4.具有正常履行職責的身體條件;

5.具有符合崗位要求的專業技能和工作能力，有相應學科高中教師資格證;

6.具有具體崗位要求的其他條件。

(二)下列人員不得報考

1.現役軍人;

2.在校在讀(全日制)非應屆高校畢業生;

3.在以往公開招聘考試中，被認定為有考試作弊行為的人員;

4.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;

5.曾被開除公職的人員;

6.法律法規規定其他不宜錄用的人員。

(三)各崗位具體報考條件見《2016年天津市瑞景中學公開招聘工作人員崗位人員信息表》。

招聘辦法

本次招聘面向社會實行公開招聘，采取筆試、面試相結合的方式進行，具體程序如下：

制定和上報招聘方案

我校在經過核準備案的崗位結構比例范圍內，根據崗位空缺情況，制定招聘方案，報上級主管部門審核、批準。

發布招聘公告

待招聘方案批復后，根據上級主管部門的統一安排，招聘公告在天津市人力資源和社會保障局網站(http://www.tj.hrss.gov.cn)、天津瑞景中學校園網(http://www.ruijing.org)發布，發布時間不少于七個工作日。

報名與資格初審

1.報名(3月23日8:003月28日16:30)

本次招聘采取網上報名的方式進行，應聘人員登陸天津瑞景中學校園網(http://www.ruijing.org)。按照網站上報考說明下載《天津中學應聘人員登記表》和《天津中學應聘人員備案表》，并在規定時間內將填好的《天津中學應聘人員登記表》、《天津中學應聘人員備案表》發送至郵箱:tjrjzxzp@126.com進行報名。

學校對報名人員進行資格初審，通過郵件回復資格初審結果，同時在校園網公布參加資格審核人員名單和資格審核時間。

2.資格審核

通過資格初審的應聘人員，按照規定的時間和要求攜帶以下材料到我校進行資格原件審核：本人大學本科畢業證、學位證、戶口本、身份證、英語等級證書、教師資格證等相關證件原件及復印件和近期免冠1寸照片2張。應屆畢業生還需攜帶畢業生推薦表、學生證原件及復印件，戶口遷往就讀大學的攜帶大學集體戶口頁或學校畢業生管理部門出具的集體戶口證明、近期免冠1寸照片2張。非應屆畢業生需攜帶相應的勞動工作合同復印件。通過資格審核的應聘人員發放《筆試通知單》和筆試準考證。

3. 每崗位通過資格審核的人數與招聘計劃數之比低于3:1，則相應取消該崗位的招聘。

考試

筆試：(擬四月)

點：天津市瑞景中學(北辰區環瑞北路2號)

應聘人員攜帶身份證和筆試準考證按準考證規定時間到我校進行筆試。筆試科目為專業知識和綜合知識，兩門總分各為100分(其中專業知識占60%， 綜合知識占40%)，筆試內容不指定參考用書。筆試成績于考試后五天內在天津市瑞景中學校園網(http://www.ruijing.org)上公布。根據筆試成績由高到低按崗位1：3的比例確定面試人員，不足1:3的，按照實際進入面試的人員進行面試，人員名單和面試時間在瑞景中學校園網上公布。若出現自動放棄或其他原因，學校可按筆試成績從高到低依次遞補進入面試人員。

面試：

地點：天津市瑞景中學(北辰區環瑞北路2號)

面試分三部分進行：一是自我介紹及應聘演說或進行無領導小組討論，進入面試的考生，依據現場命題展開討論，由考官根據考生現場表現給出分數;二是教學設計及說課，考生根據給定課題寫出教學設計后說課，由考官根據情況給出分數;三是答辯，考生回答考官提出的問題，考官根據回答問題的情況給出分數。面試總分為100分。面試結束后按照三部分成績3：5：2的比例合成面試成績。

說明：

1.體育教師面試有實際授課，時間見學校網站通知。

2.計分：面試結束后，按照筆試、面試成績5：5的比例進行加權計算總成績。總成績及格線為60分(未達到及格線的不能進入

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