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河南信陽明港農村信用社2016年招聘大堂經理15名

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公務員

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河南信陽明港農村信用社2016年招聘大堂經理15名

招聘條件:

1、年滿18周歲(含)以上,28周歲以下;

2、身高160公分以上,五官端正,身體健康;

3、具有全日制大專及以上學歷,有從業資格和工作經驗者優先;

4、遵紀守法,誠實守信,無違法及不良行為記錄;

5、本地戶籍優先。

有下列情形之一者,不得報名:

1、未與其他單位解除勞動關系的;

2、有違法犯罪記錄的;

3、曾被原工作單位開除;

4、個人負有數額較大的債務且到期未償還的;

5、隱瞞、編造虛假個人資料和經歷的;

6、有其他不適合做金融工作的行為或特征的。

招聘名額:為明港農村信用聯社招聘大堂經理15名。

用工形式與薪酬待遇:本次用工為勞務派遣制,勞動者與勞務派遣公司建立勞動關系,以勞務派遣方式派遣到明港農村信用聯社各區域營業網點從事大堂管理工作。月工資標準1600元1800元,參加養老、醫療、生育、工傷、失業保險。工作崗位統一安排,不包吃住。

公告發布、報名時間、地點及要求:

1、公告發布時間:2016年1月29日至2016年2月18日。

2、報名時間:2016年2月15日8時至 2月17日17時止。

3、報名地點:信陽市人力資源和社會保障局二樓大廳(信陽市羊山新區新五大道)。

4、應聘人員現場報名,報名請攜帶本人身份證、戶口本、畢業證書、學位證原件及復印件各2份,近期五寸生活照1張,并由本人填寫《報名表》報名及考試費用50元。

5、應聘者對個人填報信息和提供的資料真實性負責,否則委托單位將取消其應聘資格。

報名后請關注:信陽市人力資源和社會保障局官網并保持通訊暢通。

聯系電話:0376-7676825

招聘錄用程序

本次招聘,經過報名、資格審核、筆試、面試(筆試和面試成績各占50%)等程序錄用。

1、報名后,經資格審核符合條件的應聘人員按照通知要求參加筆試,按筆試成績由高到低確定進入面試人員名單,比例不超過1:3(筆試和面試時間另行通知,請關注信陽人力資源和社會保障局官網,并保持通信暢通)。

2、經招聘程序被錄用后,按要求進行體檢,時間地點另行通知。體檢不合格者,取消資格,該崗位空缺按照有效成績依次遞補。

3、被錄用人員與勞務派遣公司簽訂正式勞動合同,期限二年,報明港農村信用合作聯社備案后,派遣至各營業網點上崗。合同期滿考核合格后可優先續簽勞動合同。

4、報名者個人資料由我公司代為保密,恕不退還。

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