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2015年浙江樹人大學招聘(非教學崗位)信息

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公務員

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2015年浙江樹人大學招聘(非教學崗位)信息

招聘崗位及條件

本次公開招聘網絡管理與維護崗位1人,為專業技術崗位。

應聘人員應符合《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》和招聘單位明確參照執行的有關規定條件,以及招聘崗位下述具體要求:

(一)具有研究生學歷和碩士及以上學位;

(二)計算機科學與技術專業;

(三)年齡35周歲以下(1979年11月25日后出生);

(四)有3年以上網絡管理與維護工作經驗,或有相應的中級專業技術資格。

招聘程序與辦法

(一)報名和資格初審

1、電子郵件報名。應聘人員應于公告之日起至2015年11月25日期間,發送報名電子郵件(郵件主題設為應聘網絡管理與維護崗位+姓名)到郵箱841088883@qq.com,附報名表(樣式見附件)。

2、資格初審。報名結束后3天內,招聘單位根據招聘崗位所需條件對報名人員進行資格初審,通過電子郵件向報名人員反饋初審結果。

3、應聘資格的取得。符合組織考試條件的崗位,招聘單位確定考試有關安排,向通過資格初審者發放準考證后,報名人員取得應聘資格。

通過資格初審的報名人數應不少于計劃招聘人數的3倍,否則取消招聘計劃。

考試

本次公開招聘采用筆試、面試相結合的方式進行。筆試、面試滿分均為100分,分別按40%、60%計入總成績。

1、筆試。

筆試初定于12月在我校圖書與信息中心進行,具體時間和地點由我校相關負責人員通知。

筆試內容:網絡管理與維護相關知識及技能(參考書目:《計算機網絡(第三版)》,清華大學出版社,吳功宜;華為交換機配置手冊)。

筆試后,根據筆試成績從高到低,按1:3的比例確定入圍面試人員名單。

2、面試。

資格復審和面試有關安排另行通知。

應聘人員應攜帶報名表(貼照片)及身份證、學歷和學位證書(含《留學回國人員證明》)、專業技術資格證書、勞動合同和社保繳納記錄證明(其他材料可供招聘單位參考)等材料原件及復印件1份,按指定時間、地點參加資格復審。

面試方式:結構化面試。測評要素主要包括崗位認知、適應能力、專業水平、和應急應變等綜合素質。

面試合格分數線為60分,低于該成績的人員不能進入下一環節。

紀律與監督

(一)本次公開招聘有關信息指定在下列網站公布,供應聘者查詢和社會監督:

1、浙江樹人大學網站(http://www.zjsru.edu.cn,通知公告);

2、浙江省人力資源社會保障網(http://www.zjhrss.gov.cn,政務公開/專題專欄/機關事業(省屬國企)公開招錄(聘)專欄)。

招聘過程相關信息一般僅在招聘單位網站公布,請應聘者自行留意。

(二)對招聘工作及相關信息有異議的,請在信息公布之日起5日內向下述監管部門反映,以便及時研究處理:

1、浙江樹人大學(人事處):0571-88285816;

2、省人力社保廳(事業單位人事管理處):0571-87056703。

(三)對考試違紀違規行為的認定和處理,按照《浙江省人事考試應試人員違紀違規行為處理規定》執行。

咨詢

有關本次招聘工作具體問題,請向招聘部門直接咨詢。

咨詢電話:0571-88296970(王老師)

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