? ? ? ? 2015年天津市招錄培養公安基層人民警察筆試成績查詢入口:http://www.tj.hrss.gov.cn/

? ? ? ? 體能測評與資格復審合格人員按筆試成績由高分到低分排序，根據每個職位招錄計劃數和參加面試人員1：3的比例，確定各職位進入面試人員名單。招錄職位進入面試的人數達不到1：3比例時，按照該職位進入面試的實際人數進行面試。

面試采取結構化面談形式，及格線為60分，達不到及格線的不予錄用。

體能測評、資格復審和面試的具體時間安排另行通知。

體檢和考察

面試結束后，以總成績由高分到低分排序，按各職位招錄人數與進入體檢人員之比1:1的比例，確定參加體檢人員的名單。總成績的計算方法為：

總成績=筆試成績50%+面試成績50%。

筆試成績和面試成績各保留1位小數，總成績保留2位小數。若報考人員總成績出現并列，造成進入體檢人數超出職位錄用計劃數的情況，按照筆試成績高者優先的原則確定進入體檢人員。如仍出現并列情況，則一同確定為參加體檢人選。

體檢、考察工作依據公務員錄用有關規定組織實施。

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