招聘崗位描述

(一) 招商專員25名。

1.按照公司下達的招商任務編寫年度、月度招商計劃書并負責具體實施。

2.搜集、整理、歸納市場行情，對新項目、競爭對手、客源等信息資料，提出分析報告，為部門業務人員、領導決策提供參考。

3.搜集目標客戶信息，整理匯總信息，篩選客戶進行招商接洽。

4.聯絡、走訪客戶，宣傳項目優勢和政策。接洽來電來訪客戶，全面解答項目情況，帶看現場，做好各類業務登記和進度分析。對有意向的客戶主動跟進聯系，談判，簽約。

5.負責招商的前期談判和招商書的起草、簽訂。

6.建立按照產業定位招商的客戶數據庫，負責公司招商文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作及后期客戶關系維護。

7.負責監查客戶的意見或信息的記錄及回訪工作。

8.負責各類經營指標的月度、季度、年度統計報表和報告的制作、編寫，并隨時答復領導對銷售動態情況的質詢。

9.定期向招商主管匯報工作情況和客戶跟蹤情況，定期進行工作總結，提高工作計劃性和有效性。

10.完成領導交辦的其他任務。

(二) 招商部長5名。

除上述條件外，須從事招商工作三年以上，有較豐富的招商經驗、工作能力和招商資源。

應聘人員具體要求

1.30周歲以下(1985年7月1日以后出生)，2015年碩士研究生人員年齡可放寬到35周歲以下(1980年7月1日以后出生);

2.擁護中華人民共和國憲法;

3.具有踏實進取、奮發向上的良好品行;

4.具有正常履行職責的身體條件;適應經常出差工作;

5.具有符合職位要求的工作能力、具有招商渠道、銷售經驗者優先。

6.外形端正，性格開朗、有良好的語言表達及溝通能力;

7.大學本科及以上文化程度、英語特長優先;

薪資待遇

完成基礎考核目標按照基礎工資加績效工資兌現工資待遇，招商專員年薪約6萬元，招商部長年薪約10萬。另外年中和年終將按照項目評選兌現提成獎勵，獎勵無上限，體現多勞多得的原則。

報名事項

1.請應聘者將本人學歷證、身份證掃描件及《報名表》打包至壓縮文件發至以下郵箱：nkqjxzx@126.com ，文件命名格式：姓名+應聘崗位+聯系電話。

2.我們僅接受以提交《報名表》的形式發送到郵箱：nkqjxzx@126.com 為報名成功。審核通過后，通知筆試(面試)時間、地點

3.聯系電話：022-27586581

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