記者昨天從市人力資源和社會保障局獲悉，2009年上海市公務員考錄工作將于明天啟動，全市擬招錄公務員3610名。市級機關招錄具有兩年以上基層工作經歷的社會人員占總計劃數70%左右，部分區縣鄉鎮機關將拿出一定計劃，專門用于招收符合規定條件的“三支一扶”人員、西部志愿者和大學生村干部。

為滿足上海市各級黨政機關用人需求，市委組織部、市人力資源和社會保障局、市公務員局將于11月30日發布2009年上海市公務員招考公告。此次招錄進一步向有基層工作經歷和實際工作經驗的人員傾斜，市級機關招錄具有兩年以上基層工作經歷的社會人員占總計劃數的比例與去年持平。部分區縣鄉鎮機關將為符合條件的“三支一扶”人員、西部志愿者和大學生村干部留出崗位。其中，報考鄉鎮機關公務員的人員應任村支部書記、村主任三年以上，學歷可放寬到大專，年齡放寬至40周歲。

在全市統一組織報名、分類考試的前提下，對招錄公安特殊職位、地處邊遠艱苦地區的公安、司法系統的基層一線人民警察職位實行定向報名;對鄉鎮機關公務員的招錄，將采取個人提出申請、鄉鎮黨委推薦、組織人事部門審核的招考方式進行。以上情況根據崗位特點與要求，單獨確定考試成績合格分數線。

從今年起，本市還將探索改革司法系統人民警察的招考模式，即參照軍隊培養人才的做法，對獄政管理崗位實行公務員招錄考試與教育招生考試并軌，在核定的人員編制數內，根據工作需要和職位空缺情況確定招生計劃。學生在校期間不具備公務員身份，畢業后經考核合格，再辦理公務員錄用登記手續。

為了防止公務員考試中出現的高科技作弊等違法行為，每個考點將配置專業考場技防探測器，配備無線信號監測車，嚴防無線電設備作弊。對有違反規定使用通訊設備或電子設備，考試中傳送或接收試題信息和考生作答內容，將答題卡、題本、試卷和草稿紙帶出考場等嚴重違紀違規行為的，給予其該科目考試成績無效、且5年內不得報考的處理。考試期間全程封閉，不得提前交卷和退場。開考前，考場試卷啟封需有兩名考生代表簽字。

今年，本市還重新組建了新一屆由市人大、政協、婦聯、工會、紀檢監察等部門人員組成的“公務員考試錄用特邀監督員”隊伍，對考試錄用工作進行全程跟蹤巡查。

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