查詢網址：2015年寧夏特崗教師招聘考試成績查詢入口：http://http/www.nxpta.gov.cn

面試(綜合考核)。(1)面試工作按照自治區教育廳、人力資源和社會保障廳的統一部署，具體工作由設崗市、縣(區)教育、人社和紀檢監察等部門組織實施，面試考官由各市、縣(區)異地交流選派臨時派遣。(2)面試時間和地點，由設崗市、縣(區)教育局負責通知。(3)面試(綜合考核)采取結構化面試、半結構化面試、說課講課、技能測試及實際操作等形式，重點考察招聘人員的教育教學能力，面試題目由各招聘單位自行擬定。(4)面試(綜合考核)滿分100分，面試合格線為60分。對面試(綜合考核)成績達不到60分的，取消招聘資格。

考試總成績的計算方法。

考試總成績=(筆試成績[含加分] 3) 65%+面試成績 35%。

確定擬聘用初步人選。按照考試總成績和招聘職位，從高分到低分，按招聘崗位計劃1：1的比例，確定擬聘用初步人選。同時將面試(綜合考核)成績連同擬聘用初步人選名單報自治區領導小組辦公室。

更多精彩資訊請關注查字典資訊網，我們將持續為您更新最新資訊!