技術部科技人才交流開發服務中心（北京）2013年招聘合同制員工

一、招聘的崗位及其職責 1. 科技人才計劃管理崗位 1名 主要職責任務：承擔國家創新人才推進計劃及科技部負責的其他相關重大人才工程任務的具體組織實施和日常管理工作；參與推動國家科技創新人才隊伍建設相關政策措施的研究起草和推動落實工作。 2. 科技干部人事管理與服務崗位 1名 主要職責任務：承擔與科技管理干部相關的人事勞動制度研究、相關政策制度的建議及推動落實工作；科技部系統科技管理干部隊伍建設的服務和支撐工作。 3. 科技人才宣傳崗位 1名 主要職責任務：承擔創新人才推進計劃等相關人才計劃及科技部負責的其他科技工作的宣傳任務；承擔科技部人才中心的相關宣傳工作及宣傳載體的日常更新、維護，定期報送政務信息、編輯出刊；承擔與宣傳培訓工作相關的研究、政策制度的建議及推動落實工作。 二、崗位任職條件和要求 應聘以上崗位的人員應具備以下基本條件： （1）身體健康，品行端正，責任心強，工作主動，善于思考，有較強的服務意識和奉獻精神； （2）對國家科技發展和科技創新人才的相關法律法規、規劃、政策措施等有一定的了解； （3）具有較強的綜合協調、溝通交流、組織管理和文字表達能力，有良好的團隊合作精神，有一定的相關實踐經驗，具有良好的中英文寫作能力與表達能力； （4）具有大學本科及以上學歷，35周歲以下，北京市戶口。 其中，應聘科技人才計劃管理崗位還應具備以下條件：熟悉科技計劃管理和人才管理等的相關專業知識和政策法規，從事相關國家科技計劃項目管理或科技人才管理工作2年以上。 應聘科技人事管理與服務崗位還應具備以下條件：熟悉人事管理與服務工作相關的政策法規，具有人力資源管理專業背景，有培訓工作經驗者優先。 應聘科技人才宣傳崗位還應具備以下條件：熟悉科技計劃管理和人才管理相關專業知識和政策法規，有大型活動策劃執行經驗者優先。

二、招聘工作程序 1. 科技人才中心在科技部網站（www.most.cn 2. 自愿報名。應聘人員須填寫《科技部科技人才交流開發服務中心公開招聘報名登記表

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