考試

考試采取筆試、面試相結合的方式進行。考試總成績按100分計算，其中干事、教學秘書崗位筆試成績占50%，面試成績占50%；教師、研究、實驗、教輔及輔導員崗位崗位筆試成績占40%，面試成績占60%。

筆試

（1）筆試卷面滿分100分，在考試總成績中按相應崗位比例折合計算。筆試采用閉卷方式進行，使用國家通用文字（漢語）答題，教師、研究、實驗、教輔崗位主要測試報考人員的專業基礎知識；干事、教學秘書及輔導員崗位主要測試報考人員的綜合基礎知識。

（2）筆試具體時間及詳細地點見《準考證

（3）筆試加分：

1烈士配偶及其子女，筆試成績加5分；

2使用國家通用文字（漢語）答題的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯爾克孜族、錫伯族、塔吉克族、達斡爾族、烏孜別克族、塔塔爾族、俄羅斯族應聘人員，筆試成績加5分；

3服務期滿的“大學生服務西部計劃志愿者”、“大學生村官”以及“三支一扶”人員，筆試成績加5分；

4符合上述多項條件者，不累計加分；符合加分條件的應聘人員，須在報名及資格審查時提供相關資歷證明材料。

（4）筆試成績出來后，根據筆試成績由高分到低分，按招聘人數與應聘人數1：3的比例確定面試入圍人員，凡達不到規定比例的，按實際人數進入面試。如有放棄者，按筆試成績由高到低依次遞補。

筆試成績、崗位排名及入圍面試人員名單等相關情況將于考試結束后在自治區人力資源和社會保障廳網、新疆大學網上公布。

面試（包含試講、實際操作等）

（1）最后一名筆試成績相同的，可一并進入面試。

（2）面試具體時間及詳細地點于面試前3天在自治區人力資源和社會保障廳網、新疆大學網上進行通知。應聘人員攜帶身份證、準考證及相關材料，在指定的時間到指定的地點參加面試。

（3）面試滿分100分，在考試總成績中按相應崗位比例計算。干事、教學秘書和輔導員崗位面試采取結構化面試方式進行；教師面試采取試講方式進行；研究、實驗、教輔崗位面試采取實際操作方式進行。面試結束后，成績當場公布。

（4）面試（試講、實際操作）成績設立合格分數線60分，面試成績如達不到合格分數線，不能進入體檢環節。體檢入圍人員經確認放棄面試資格的，按總成績由高到低依次遞補。

因相關證件不符合規定要求而影響考試的一切責任由報考人員自行負責，未按指定時間到指定地點參加考試的視為自動放棄。

總成績計算方法：

教師、研究、實驗、教輔、輔導員崗位：總成績=筆試×40%+面試×60%

干事、教學秘書崗位：總成績=筆試×50%+面試×50%

2014新疆大學招聘人員115名需求表

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