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2014年陜西榆林能源集團有限公司招聘工作人員

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公務員

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2014年陜西榆林能源集團有限公司招聘工作人員

招聘崗位及人數

1、規劃發展部部長1名

2、工程管理部部長1名

3、安全環保部部長1名

4、科技信息部部長1名

5、化工管理部部長1名

招聘范圍

中央駐陜企業,省屬、市屬大中型企業,在陜高校和科研院所。

報名條件及資格

根據集團公司有關規定,結合本次公開招聘崗位的職責要求,應聘人員應當符合以下基本條件和資格條件。

(一)基本條件

1、熟悉國家宏觀經濟政策和相關法律法規,掌握煤炭、電力、化工等行業基本情況,具有較強的市場競爭意識和開拓創新精神;

2、熟悉現代企業管理,具有履行崗位職責所必須的專業知識和實際工作經驗,有較強的溝通協調、組織領導和執行能力;

(二)資格條件

1、具有國民教育大學本科及以上學歷并取得學士及以上學位;

2、具有相關專業高級專業技術職務任職資格;

3、年齡在45周歲(1969年7月1日以后出生)以下;

4、具有5年以上相關崗位工作經歷,且擔任中層正職滿3年(工作及任職時間計算截止到2014年7月1日)。

報名時間、方式及要求

1、報名時間:2014年7月5日至7月16日。

2、報名方式:應聘者通過登陸“榆能集團信息平臺”(地址:http://mail.synjt.com;郵箱:hr@synjt.com,密碼:syn2014zp)下載《公開招聘崗位工作職責和資格條件

3、報名材料:(1)《陜西榆林能源集團有限公司公開招聘中層干部報名表

其他事項

1、應聘人員報名后,請通過電話與聯系人進行確認;聯系人通過電話和發送電子郵件等方式與應聘人員保持聯系。

2、集團公司為應聘人員保守個人秘密。

3、應聘人員應當對提交材料的真實性和有效性負責,凡弄虛作假者,一經查實,取消應聘資格;對已聘人員,立即解除聘用合同,由此引起的相關責任由應聘者承擔。

4、經資格審查不符合招聘條件者恕不通知。

5、集團公司有權根據報名情況,取消或終止個別崗位的招聘工作。

6、 集團公司對聘任人員實行任職試用期制度,試用期為6個月,試用期滿合格的,正式聘任;不合格的,取消聘任。

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