山東科技職業學院實踐教學與產業中心2013年招聘簡章招 聘 簡 章(一)

山東科技職業學院實踐教學與產業中心因工作需要，擬面向社會公開招聘企業管理主管一名，任職要求如下：

一、任職要求：

1、性別：不限。

2、年齡：45周歲以內。

3、學歷：本科及以上學歷。

4、專業：人力資源管理、企業管理等相關專業。

5、工作經驗：有企業管理工作經驗者優先聘用。

6、能力要求：具有系統性思維與邏輯思維能力，有極強的責任心與敬業精神，能承擔較大的工作壓力。

7、待遇面議。

三、報名方式與時間

1、報名時間截止至6月25日

2、報名方式：填寫《山東科技職業學院實踐教學與產業中心招聘報名表

3、聯系人：劉老師

4、聯系電話：0536—2087599 13371099161招 聘 簡 章(二)

山東科技職業學院實踐教學與產業中心因工作需要，擬面向社會公開招聘教企融合與人力資源部經理一名，任職要求如下：

一、崗位職責：

1、負責制訂教企融合與人力資源有關規定制度，并組織實施、檢查。

2、負責與各院系落實相關教學計劃并組織實施，研究教企融合問題及職場化教學、實訓等安排。

3、負責教師實踐鍛煉考核評價及企業兼職人員教學過程評價。

4、與集團公司所屬企業安排好教企融合工作，并負責過程的監控與考核。

5、制訂集團公司本部及所屬企業分配辦法并組織實施，制訂并組織實施集團公司所屬企業養老保險金上繳辦法并按上級要求組織實施。

6、負責對集團公司本部及所屬企業負責人及高管層人員的考核，任免手續辦理、政績的考評歸檔。

7、負責年終及特殊情況下的評優樹先工作的組織獎懲。

8、負責集團公司本部及所屬企業負責人高管的招聘工作。

9、負責組織集團公司內部培訓，外出學習參觀，交流工作，并落實各企業培訓、學習情況。

10、負責對教企融合工作雙向任職人員的考評、獎勵工作。

二、任職要求：

1、性別：不限。

2、年齡：30周歲以內。

3、學歷：本科及以上學歷。

4、專業：人力資源管理、企業管理、教育管理等相關專業。

5、工作經驗：有教學工作經驗或企業人力資源管理工作經驗者優先聘用。

6、能力要求：具有系統性思維與邏輯思維能力，有極強的責任心與敬業精神，能承擔較大的工作壓力。

7、待遇面議。

三、報名方式與時間

1、報名時間截止至6月20日

2、報名方式：填寫《山東科技職業學院實踐教學與產業中心招聘報名表

3、聯系人：劉老師

4、聯系電話：0536—2087599 13371099161

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