威海經濟技術開發區數字城管指揮中心2013年招聘人員

任職資格條件

1.擁護中華人民共和國憲法和法律，品行良好;

2.具有威海市戶口;

3.具有全日制大專及以上學歷，口齒清晰、普通話較好，能熟練操作計算機;

4.男性(需現場協助執法)，年齡30周歲以下(1982年6月4日以后出生)，具有正常履行職責的身體條件。

曾因犯罪受過刑事處罰和曾經被開除公職的人員，以及法律規定不得聘用的其他情形的人員，不得報考。

報名和資格審查

1.報名時間

2013年6月17日，上午8:30-11:30;下午1:30-4:30。

2.報名地點

威海經濟技術開發區世紀大廈行政服務中心大廳綜合窗口，咨詢電話：0631-5988637。

3.報名辦法

報名者本人在規定的時間內到報名地點現場報名。報名時，須持本人身份證、戶口簿、國家承認的學歷證書和其他資格證書的原件及復印件以及工作經歷證明，近期同底版一寸免冠彩色照片3張。符合報名資格條件的報名人員，填寫《報名登記表

資格審查貫穿于公開招聘工作全過程，對提供虛假材料者，一經查實取消資格。

招聘方法

1. 技能測試

測試內容為word、excel操作，圖文混排等。技能測試實行百分制，測試結束后，以測試成績高低按招聘計劃1：6的比例確定進入面試人選。

2.面試

主要測試綜合分析能力、語言表達能力、應變能力、舉止儀表等。面試人員以抽簽方式確定面試順序，由評委現場打分，面試結束后，現場公布面試成績。面試實行百分制，面試成績低于60分的，不予錄取。

按技能測試和面試3：7的比例折算綜合成績，以綜合成績從高到低等額確定體檢人選。綜合成績低于60分的，不予錄取。

體檢、考察和錄用

人事勞動局組織體檢人員到指定醫院統一體檢。體檢合格者確定為考察對象，體檢不合格者取消聘用資格，造成的空缺按成績由高到低依次遞補。

人事勞動局會同城市管理辦公室對考察對象進行全面了解，主要了解其道德品質、工作表現、遵紀守法等方面情況。

確定的聘用人員，要自接到錄取通知之日起15日內辦理完聘用手續，逾期視為自動放棄。

聘用人員實行合同管理，由威海世紀社區服務中心與其簽訂聘用合同。首次聘期為1年，試用期3個月，對試用期間不符合聘用資格條件和崗位要求的人員，予以解聘。

技能測試、面試時間、地點另行通知。

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