山東醫學科學院2013年3月招聘84名工作人員

招聘崗位和人數

根據省委組織部、省人力資源社會保障廳《關于2013年省屬事業單位公開招聘工作人員有關問題的通知

招聘條件

(一)基本條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守憲法和法律;

3、具有良好的品行和適應崗位的身體條件;

4、具備招聘崗位規定的學歷學位要求、專業要求、任職資格、職業(執業)資格及其他要求。應屆畢業生須在2013年7月31日前取得相應學歷學位證書。

(二)崗位條件

詳見《省屬事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表

(三)曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在公務員招考和事業單位公開招聘中被認定有嚴重違紀違規行為且不得報考的人員，在讀全日制普通高校非應屆畢業生、現役軍人，以及法律規定不得聘用的其他情形的人員不得應聘。

招聘程序

(一)招聘信息發布通過省人力資源和社會保障廳網站(http：//www.sdhrss.gov.cn)www.sdsgwy.com和山東省醫學科學院網站(http://www.sdams.cn)面向社會發布招聘簡章。

(二)報名與資格審查

1、報名：采取現場報名方式，符合條件的應聘人員在規定時間內，可攜帶報名材料直接到各招聘單位報名，聯系人及聯系電話詳見崗位匯總表。

報名時間：自招聘信息發布之日起至4月10日。

報名材料包括：國家承認的學歷證書、學位證書、身份證、執業資格證書;應屆畢業生提供學校核發的《畢業生就業推薦表

2、資格審查

對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應聘人員需如實填寫、提交相關個人信息資料。應聘人員提供的相關材料信息如有不實，一經發現取消其資格。

(三)考試

根據省屬事業單位公開招聘的有關規定，面向博士研究生的招聘，采取簡化程序直接面試的方式組織。面試采取面談交流和專業知識答辯的形式進行，主要考察應聘人員的綜合素質和與崗位相適應的專業水平能力。面談交流占面試成績的50%，重點考察應聘人員的基本情況(包括教育背景、工作經驗、業績成果、思想品德等)和綜合素質(包括語言表達、邏輯思維、綜合分析、應變能力等);專業知識答辯占面試成績的50%，重點考核應聘人員與崗位相適應的專業知識和業務能力等。具體考核內容根據專業和崗位特點確定。面試總分為100分，設定面試合格分數線60分，面試成績即為考試總成績。達到面試合格分數線的人員方可進入考核體檢范圍。

考試時間、地點另行通知。

(四)考核體檢

按照招聘崗位，根據應聘人員的總成績，由高分到低分以招聘人數1.2倍的比例，確定進入考核體檢范圍人選，并依次等額組織考核體檢。對考核體檢不合格人員造成的空缺，可從其他進入同一崗位考核體檢范圍的人員中依次等額遞補。

考核采取查閱檔案、個別談話等方式進行，主要考核內容包括擬聘用人員政治思想表現、道德品質、業務能力、資格復查等方面的情況。體檢參照公務員錄用體檢通用標準在省級醫院進行，國家另有規定的從其規定。應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對按規定需要復檢的，不在原體檢醫院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。

聯系人：郭大偉

聯系電話：0531—82919822

山東省屬事業單位2013年招聘工作人員崗位匯總表

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