山東省濰坊醫學院附屬醫院2012年招聘工作人員

招聘崗位和人數

根據省委組織部、省人力資源社會保障廳《關于2012年省屬事業單位公開招聘工作人員有關問題的通知

招聘條件

（一）基本條件應聘人員應符合國家和山東省有關規定，同時具備以下條件：

1、遵守憲法和法律；

2、具有良好的品行；

3、符合崗位所需的學歷、學位、專業和能力要求；

4、身心健康。

（二）崗位條件

詳見《省屬事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表

（三）曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在公務員招考和事業單位公開招聘中被認定有嚴重違紀違規行為且不得報考的人員，在讀全日制普通高校非應屆畢業生、現役軍人，以及法律規定不得聘用的其他情形的人員不得應聘。應聘人員不能報考與本人有應回避親屬關系的崗位。

招聘程序

（一）發布招聘信息通過省人力資源和社會保障廳網站、省衛生廳及濰坊醫學院附屬醫院網站面向社會發布招聘信息。

（二）報名與資格審查

報名方式：到濰坊醫學院附屬醫院現場報名或電話確認報名，辦理相關面試手續，我院安排專人負責資格審查。

報名時間：自信息公布之日起至11月15日

報名需提交以下資料（原件和復印件）：個人簡歷（包括基本信息、學歷演變、專業方向、發表的論文及科研成果、各類獲獎證書等）、畢業生就業推薦表、身份證或戶口本等。在職人員、委培及定向畢業生須提交原單位同意應聘的證明材料，并填寫《濰坊醫學院附屬醫院公開招聘工作人員報名表

（三）考試面試內容和方式

根據省屬事業單位公開招聘的有關規定，對面向博士研究生招聘的中級崗位可簡化程序，采取直接面試的方式進行。面試采取結構化測試的方式進行，主要考察應聘者的基礎知識掌握情況、外語水平、專業技能、業務水平及發展潛力等。面試時間10-20分鐘。面試具體時間另行通知，具體時間見濰坊醫學院附屬醫院網站（www.wyfy.cn/）。面試以百分制計算成績，面試成績即為考試總成績，設定面試合格分數線為60分，低于60分者不予聘用。

（四）考核體檢

按照招聘崗位，根據應聘人員的總成績，確定進入考核體檢范圍人選，并組織考核體檢。

考核采取多種方式進行，主要考察應聘人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績、擬聘崗位資格等情況。

體檢參照人事部、衛生部制定的《公務員錄用體檢通用標準(試行)

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聯系人及聯系方式

聯系人 ：劉老師

聯系電話：0536-8068899

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