河北省廊坊市廣陽區人事局2012年招聘120名教師

招聘農村中、小學、幼兒園教師120名。學科名額幼教20名;小學80名，其中語文30名，數學22名，英語10名，音樂5名，體育8名，美術5名;中學20名，其中語文8名，數學4名，英語3名，物理3名，化學2名。招聘條件(一)基本條件1、具有中華人民共和國國籍;2、遵守憲法和法律;3、具有良好的品行和職業道德;4、適應崗位要求的身體條件;5、應聘幼兒園教師的，應具有國家承認的全日制專科以上學歷，并取得幼教專業教師資格;應聘小學教師的，應具有國家承認的全日制本科以上學歷，并取得小學以上相應學科教師資格;應聘中學教師的，應具有國家承認的全日制本科以上學歷，并取得中學以上相應學科教師資格。6、參加2012年教師資格考試人員須在辦理錄用手續前取得教師資格證。(二)具體條件1、畢業生(1)30周歲以下未就業畢業生;研究生學歷的，年齡可放寬到35周歲以下。(2)擇業期內畢業生須提供就業報到證或人事檔案關系所在地人社部門所屬人才中心的人事代理證明(師范類畢業生也可提供人事檔案關系所在地教育部門所屬人才分市場人事代理證明)。(3)超過兩年擇業期的畢業生，須提供人事檔案關系所在地人社部門所屬人才中心的人事代理證明(師范類畢業生也可提供人事檔案關系所在地教育部門所屬人才分市場的人事代理證明)。2、在職教師在職公辦教師。初級職稱的，限30周歲以下;中級以上職稱的，限35周歲以下。3、年齡計算的截止時間以招聘公告發布時間為準http://www.sdsgwy.com/。

招聘程序1、2012年12月10至16日：宣傳發動。2、2012年12月17日至21日：報名及資格審查。3、2012年12月29日：筆試。4、2013年1月3日至9日：公示筆試成績。5、2013年1月13日：面試。6、2013年1月14日至20日：公示總成績。7、2013年1月21日至23日：復審與考核。8、2013年1月24日至25日：體檢。9、2013年1月30日至2月5日：公示擬聘用名單。10、2013年2月18日至22日：辦理聘用手續。以上時間安排根據工作實際適當調整，請隨時關注“廊坊廣陽教育信息網”。招聘辦法(一)報名與資格審查1、報名時間：2012年12月17日至21日，每天上午8:30至11:00，下午2:30至5:00，共5天。2、報名地點：廣陽區教育局四樓會議室(銀河路42號)。3、提交材料：畢業證、身份證、戶口簿、教師資格證、專業技術職務任職資格證書原件及復印件;就業報到證或人事檔案關系所在地人才中心的人事代理證明(復印件按以上順序左側2釘裝訂，與原件順序一致;《廣陽區教師招聘報名登記表

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(三)面試面試由說課和答辯組成(應聘幼兒園教師還需進行才藝展示)。根據筆試成績排名，按招聘學科人數的2倍確定面試名單，各學科進入面試范圍最后名次出現并列的，并列人員均參加面試。招聘工作領導小組聘請外地專家就廣陽區現行幼兒園、中、小學教材制定說課及答辯題庫。1、時限及分值(1)應聘中、小學教師人員：面試成績滿分為100分(說課70分，答辯30分)，采取抽簽方式確定說課及答辯題目，說課時間15分鐘，答辯時間5分鐘，專家打分，現場公布。(2)應聘幼兒園教師人員：面試成績滿分為100分(說課70分，答辯及才藝展示30分)，采取抽簽方式確定說課及答辯題目，應聘人員自主決定才藝展示內容，說課時間10分鐘，答辯及才藝展示時間10分鐘，專家打分，現場公布。2、工作流程(1)考生于2013年1月12日下午2:00在第九中學抽簽確定面試順序，明確到場時間;熟悉面試考場及程序;學習考場紀律及注意事項。(2)上午參加面試的考生于1月13日上午7:00到廊坊市第九中學報到，經工作人員查驗身份證及準考證存根，并關閉通訊工具后進入抽簽室等待。(3)7:30，各學科1號考生抽簽確定說課題目并填寫《面試抽簽備案表

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