招聘形式
1.崗位性質：
聘用合同制教師
2.崗位設置及要求：
詳見《2014年和平區面向社會招聘聘用合同制教師職位信息表
3.待遇：
(1)聘用人員享受試用期工資2000元。試用期滿后，按事業單位在職同類人員工資標準核定工資(本科每月約3100元左右、研究生每月約3200元)。
(2)按《勞動合同法
4.管理模式：
管理上實行委托派遣制。用人單位與和平人力資源開發服務有限公司簽訂《委托派遣協議
5.合同簽訂：
聘用人員在體檢合格后與和平人力資源開發服務有限公司簽訂固定期限勞動合同(含試用期二個月)。試用期經考核不合格，予以解除勞動合同;試用期合格者聘用周期為一年，合同期滿自動解聘;若繼續聘用，在合同期滿前一個月，由學校根據年度考核結果，報上級主管部門申請續聘www.sdsgwy.com。
招聘程序
報名
1.時間及地點：
2014年8月23--24日(上午8：30—11：00;下午13：00—16：30)
和平區教育局701會議室(和平區云集街32號)
2.每名考生只允許使用本人有效身份證件報考一個職位。報名時發放準考證。
3. 報名材料：
考生提供本人身份證、畢業證、學位證、教師資格證原件及復印件各一份。若考生為研究生，報名時需同時攜帶本科畢業證和學位證。報名時攜帶和平區就業人才網上下載的《2014年和平區面向社會招聘聘用合同制教師報名表
4. 考生報名實行誠信承諾制，要如實提交有關信息和材料，凡弄虛作假或與招聘職位要求的資格條件不符者，一經查實，一律取消面試和錄聘資格。
5.本次考試所有信息均在“沈陽市和平區就業人才網” (www.syhp.gov.cn/hpzf/rs www.sdsgwy.comj)公布，請考生在相應時段隨時關注。
6.考生報名至考試(筆試、面試、體檢)期間，應確保報名時所填報的通訊工具暢通，以便聯絡。因所留通訊方式不暢所致后果，由考生自負。
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招錄方式
本次招聘采取筆試和面試方式。
1.考試總成績計算：
實行筆試、面試成績權重計分法。筆試成績占30%，面試成績占70%。權重計分的公式為：總成績=筆試成績×0.3+面試成績×0.7。
2.筆試：
筆試采取閉卷考試，總分100分。內容包括教育學、教育心理學及教育法律法規(《中華人民共和國教師法
筆試時間定于2014年8月26日(9：00-10：00)進行，具體筆試地點及考場安排，考生于報名后登錄“沈陽市和平區就業人才網”查詢。考生在筆試后，隨時關注“沈陽市和平區就業人才網”發布的筆試成績及面試人員名單。
3.面試:
以學科評委組為單位進行面試，每組評委不少于5人。面試考核的形式為說課、答辯，每名考生面試的時間限定在12分鐘以內，其中說課時間8分鐘內，答辯時間4分鐘內。由評委根據評分標準對考生進行量化評分。面試總分(100分)=說課分數(80分)+答辯分數(20分)。考生面試成績低于60分者不予錄聘。
4.說課題目：
見《2014年和平區面向社會招聘聘用合同制教師學科說課題目范圍
5.擬錄用人員名單公布：
面試結束后考生登錄“沈陽市和平區就業人才網”查詢擬錄用人員名單等相關信息。擬聘用人員名單按考生總成績由高至低的排列順序確定，如遇總成績相同，則按面試成績由高至低確定擬錄用人員。網上公示3天。
簽約：
公示結束后，擬聘用人員按總成績排序自主選擇并確認就業單位，待體檢合格后簽訂固定期限勞動合同(含試用期，試用期經考核不合格，予以解除勞動合同)。
體檢：
體檢工作按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)
咨詢電話：23865648
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