招聘崗位

1、銀行卡與電子銀行部總經理1名

崗位描述：負責分行銀行卡和電子銀行業務的開展和日常管理；確定及調整分行行銀行卡、電子銀行等個人銀行業務經營方向和營銷策略，組織推動各項經營指標的完成；組織實施本部門的員工管理、績效考核等工作，提高員工的積極性。

報名條件：年齡35周歲（含）以下，須具備全日制本科及以上學歷，三年以上銀行相關工作經歷。

2、小企業銀行部總經理2名

崗位描述：負責所在團隊小微信貸業務的開展和日常管理，推動各項經營指標的完成；組織實施團隊的員工管理、績效考核等工作，提高員工的積極性。

報名條件：年齡35周歲（含）以下，須具備全日制本科及以上學歷，三年以上銀行相關工作經歷。

3、票據客戶經理1名

崗位描述：負責調查了解本地區行業和企業的承兌匯票票源；負責票據貼現的市場營銷工作；負責對貼現申請人的資信調查；為客戶提供咨詢服務，拓展業務合作范圍。

報名條件：年齡為30周歲（含）以下，須為211、985院校全日制一類本科或普通院校全日制碩士學歷的應、往屆畢業生，經濟、金融、財務、會計、管理、計算機類專業；若具備兩年以上銀行工作經歷或相關會計、管理工作經驗的，學歷可放寬至普通全日制一類本科，專業不受限制。

4、公司客戶經理3名

崗位描述：開展增量公司客戶及非授信增量存款客戶的市場拓展工作；負責做好本行分配存量公司授信客戶及存款客戶的維護對接工作；負責做好信貸客戶授信到期前的資金對接、貸款歸還以及每月利息清收工作。

5、風險經理2名

崗位描述：負責對小企業類客戶授信進行合規性、風險性審查；負責對小企業類客戶信用等級進行審查、認定；負責對小企業類授信業務五級分類進行復審；負責對重點授信客戶進行貸后回訪。

應聘流程

1、下載《江蘇長江商業銀行應聘報名表

2、將上述資料以附件形式發送到cjbank@163.com（郵件主題格式：姓名+應聘部門+應聘崗位），或郵寄至：江蘇省靖江市驥江路359號江蘇長江商業銀行人力資源部郵編：214500

3、其他事項：

報名截止日期：2014年7月25日

咨詢電話：05238489108113775692229

筆試、面試等相關事宜將以短信形式另行通知。應聘材料由我行代為保密，恕不退還。

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