2013年中國藥科大學誠招聘“江蘇特聘教授”

招聘學科：

1、藥學(主要為藥物化學、藥劑學、藥理學、藥物分析、生藥學、微生物與生化藥學等二級學科)

2、中藥學

3、生物學(與藥學醫學相關學科)

4、人文社會科學

招聘條件：

海外應聘者條件

(一)遵守中華人民共和國憲法和法律，品德高尚，學風嚴謹，身心健康。

(二)具有博士學位，1968年1月1日以后出生。

(三)獲得博士學位后有連續兩年以上的海外科研工作經歷，一般應在國外高水平大學、科研院所獲得助理教授及以上職位或其他相應職位。

(四)學術造詣高深，主持過重大科研項目研究，在重要學術刊物上發表過多篇有較高影響因子的論文，或掌握關鍵技術，擁有重大發明專利，或在重大科技成果轉化方面取得突出成績，研究成果達到國際先進水平，在本領域國際學術界具有較大影響;科研成果無知識產權糾紛。

杰出和緊缺人才可適當放寬學歷學位和年齡要求。國內應聘者條件

(一)熱愛祖國，具有良好的思想政治素質和道德品質，遵紀守法，學風嚴謹，身心健康。

(二)具有博士學位和正高級專業技術職務，1968年1月1日以后出生。

(三)主持過國家級重大科研項目研究，研究成果達到國內領先或國際先進水平，為國內外同行公認，科研成果無知識產權糾紛;或在人才培養、教育教學方面取得突出成績。并具備下列條件之一：

1.獲得國家自然科學獎、技術發明獎或科技進步獎二等獎及以上獎勵(排名前3);

2.獲得國家杰出青年科學基金資助;

3.獲得國家社科基金項目優秀成果獎一等獎及以上(排名前2)或教育部中國高校人文社會科學研究優秀成果獎一等獎及以上(排名前2)獎勵;

4.獲得高等教育國家級教學成果獎一等獎及以上(排名前2)或國家級教學名師獎獎勵。

杰出和緊缺人才可適當放寬學歷學位和年齡要求。

已入選中組部“海外高層次人才引進計劃”、教育部“長江學者獎勵計劃”、中科院“百人計劃”和江蘇省“省級高層次創新創業人才引進計劃”的人員，不再列入江蘇特聘教授選聘范圍http://www.sdsgwy.com/。

崗位職責：

(一)正確把握本學科發展方向，提出具有戰略性、前瞻性、創造性的研究構想，帶領本學科在其前沿領域達到國內領先水平，進而趕超或保持國際先進水平。

(二)面向國家和江蘇經濟社會發展重大需求，積極爭取并主持國家和省重大科研項目研究，力爭取得重大標志性成果。從事應用技術研究的應大力開展科研成果轉化和高新技術產業化工作。

(三)領導或參與領導學科團隊或教學團隊建設，培養青年教師和優秀年輕學者。

(四)講授本學科核心課程，指導博士研究生、碩士研究生。

(五)積極開展國內外學術交流，提升本學科在國際國內學術領域的影響力和競爭力。

支持方式：

1、聘期內，學校向自然科學類、人文社會科學類分別提供不低于200萬元人民幣/人和100萬元人民幣/人的科研啟動經費(以上經費含江蘇省資助)，提供滿足工作需要的科研和辦公用房。2、江蘇特聘教授聘期內享受每人每年12萬元人民幣的獎金(含江蘇省資助，免征個人所得稅)，同時享受學校按照國家有關規定提供的工資、保險、福利等待遇。

3、聘期內，學校為江蘇特聘教授提供住房或租房補貼，以及一次性安家費10萬元人民幣，并協助安排配偶工作和解決子女入學入托問題。

4、學校支持江蘇特聘教授申請國家重大科研項目，支持其組建創新研究團隊，配備教學科研助手。

5、江蘇特聘教授聘期為3年，聘任期滿且工作成績顯著者，若愿意留我校繼續工作，將按照學校引進高層次人才的有關規定解決待遇問題。

招聘程序：

1.發布公告。我校擬定特聘教授招聘方案并報江蘇省教育廳，由江蘇省教育廳統一向海內外發布。

2.接受報名。應聘者于2013年6月2日前通過傳真、電子郵件、信函、面談等形式向我校報名，并提交規定的應聘材料。

3.學校組織同行專家評審。學校成立由知名專家組成的同行專家評審委員會，嚴格按規定條件進行評審，擇優確定向江蘇省教育廳推薦的人選。

4.江蘇省教育廳組織專家評審。對評審通過人選進行考察和公示，并將擬聘人選報江蘇省人民政府審批。

5.正式聘任。學校與江蘇特聘教授簽訂聘任合同和工作任務書。

聯系方式：

通訊地址：中國南京童家巷24號中國藥科大學人事處

郵編：210009

電話：86-25-86185091，86185090

傳真：86-25-86185066

網址：http://www.cpu.edu.cnhttp://www.sdsgwy.com/

E-mail:cpurcb@163.com

聯系人：胡春蕾，陳元勇

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