南京市浦口區建筑工務中心公開招聘工作人員招聘簡章

為進一步深化干部人事制度改革，拓寬選人用人視野，為工程建設打好基礎，根據《南京市事業單位公開招聘人員暫行辦法

一、單位基本情況

南京市浦口區建筑工務中心隸屬區建筑工程局管理，為全額撥款事業單位，負責對區政府投資的各類房屋建筑工程及其配套設施進行建設和管理（包括參與項目評審，負責工程設計、施工管理、竣工驗收、資產移交和項目建成后的評價等全過程的代建管理）。

二、招聘條件

1、擁有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，遵紀守法、品行端正，具有為人民服務的精神。

2、具備崗位所需的資格條件和適應崗位要求的身體條件。

3、年齡在18周歲以上、35周歲以下(1975年12月1日至1992年11月30日期間出生)。特殊人才年齡可適當放寬。

4、具有兩年以上本專業工作經歷及符合崗位要求的工作能力。

5、全日制大學本科及以上學歷，獲得學士及以上學位。

6、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員，現役軍人，試用期內的國家工作人員、國家工作人員被辭退未滿5年的，不得報考。

三、招聘崗位、數量及專業要求

1、專業技術崗1，5名。

專業要求：建筑學、工民建、工業與民用建筑工程、建筑工程、土木工程、土建結構工程、工程管理、建筑施工、建筑工程與管理、建筑管理、建筑工程項目管理、建筑工程與工程監理、建筑施工管理、建筑施工與監理、建筑工程管理專業。

2、專業技術崗2，1名。

專業要求：建筑物智能化、智能建筑技術與管理、智能化建筑設備維護專業。

3、專業技術崗3，1名。

專業要求：建筑環境與設備工程、建筑電氣安裝、建筑電氣技術、建筑電氣與暖通、建筑電氣工程、建筑電器技術、現代建筑電氣管理、建筑設備工程、供熱通風與給排水工程、給排水與采暖通風工程、水暖與通風專業。

4、專業技術崗4，1名。

專業要求：市政工程、公路與城市道路工程專業。

5、專業技術崗5，1名。

專業要求：園林、園藝、園林景觀、風景園林規劃與設計、風景園林規劃設計、園林景觀規劃設計、園林規劃設計專業。

6、專業技術崗6，1名。

專業要求：文秘與檔案、檔案學、圖書館學、信息管理與信息系統專業。

7、專業技術崗7，1名。

專業要求：財務會計統計、會計學、財務會計、工業會計、行政事業財務會計、企業財務會計、基建會計、會計電算化、商業財務會計、現代會計、會計與文秘、財務管理、財會、財務、財會審計、財務管理與審計、文秘與財務管理、財務管理（會計學）、財務與金融管理、財務會計與計算機應用專業。

8、綜合管理崗，1名。

專業要求：中國語言文學、漢語言文學、漢語言、應用語言學、語言學及應用語言學、漢語言文字學、文秘、文秘與檔案、現代秘書與微機應用、文秘與辦公自動化、現代文秘與文化傳播、新聞與文秘專業。

具體要求詳見《南京市浦口區建筑工務中心公開招聘事業單位工作人員信息表

四、招聘程序及辦法

招聘工作按照德才兼備的標準，堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，采取筆試、面試、體檢和考核相結合的辦法進行。招聘工作由區建筑工務中心工作人員公開招聘領導小組組織，公開招聘領導小組由區建工局、人社局、監察局等相關人員組成。具體招聘程序如下：

（一）報名

1、報名時間：2010年12月6日—12月12日。

9：00-11：30，14：30-17：00

2、報名方式：

（1）現場報名：浦口區建筑工程局綜合科

報名地點：浦口區江浦街道珠江路1號610室

（2）電話、傳真報名

聯系電話、傳真：025-58151352

聯系人：杜娟、章暐旸

3、報名要求：

須提供本人身份證、畢業證書、學位證書、專業技術職稱證書（職稱任職文或職稱審批表)、職業資格證書(以上材料需提供原件和復印件1份，證書原件審核后退還)，近期1寸正面免冠照片2張。

由招聘工作領導小組根據招聘條件和要求，對報名者進行資格審查。合格者，填寫《考試報名表

報考人員提交的材料應當真實、準確。凡弄虛作假，一經查實，即取消考試及聘用資格。

（二）考試

考試分筆試、面試兩部分，均為百分制。筆試成績、面試成績各占總成績的50%。具有注冊結構工程師、建造師、造價師、建筑師、監理工程師、會計師專業職業資格的筆試成績加5分。

1、筆試。筆試開考比例為1：3。筆試不指定考試教材，為應知應會的公共基礎知識。考試時間為120分鐘。

2、面試。根據筆試成績從高分到低分，按崗位招聘數1:3的比例確定參加面試人員。面試主要測試應試者的語言表達能力、綜合分析能力、應變能力、處理問題能力、知識面、儀表氣質等方面素質。專業技術1-5的崗位面試含專業知識。

筆試時間、地點另行通知。考試費用按照省物價局、財政廳《關于明確事業單位公開招聘工作人員考試收費政策的復函

（三）體檢、考察

1、根據總成績從高分到低分按崗位招聘數1:1的比例確定體檢、考察對象。如總成績并列，按筆試成績排序；若筆試成績再并列，則加試確定。

2、體檢、考察工作由招聘領導小組統一組織，體檢、考察參照《江蘇省國家公務員錄用體檢標準

（四）公示、聘用

公示：體檢、考察合格的擬招聘人員，在浦口區建筑業網（http://www.pkjzy.gov.cn）進行為期7天的公示，公示無異議者，按照有關規定，辦理相關聘用手續。

聘用：新聘人員試用期一年；試用期滿考核合格，辦理進編手續；考核不合格，解除聘用合同。工資待遇按國家現行有關規定執行；人事關系由區人才交流服務中心實施代理。 被聘用人員與原單位有勞動合同或聘用協議的，由本人按有關規定自行負責處理。

四、紀律和監督

本次招聘工作在區紀檢監察部門的監督下進行，嚴禁弄虛作假，徇私舞弊。本簡章由南京市浦口區建筑工程局負責解釋。招聘簡章查詢及報名表下載網址：

南京人事網（www.njrs.gov.cn）

南京人事考試網（www.njrsks.com）

南京人事人才網（http://www.njrsrc.com/）

浦口區建筑業網（http://www.pkjzy.gov.cn）

浦口人事人才網（http://www.pkrsrc.gov.cn）

浦口區人民政府網（http://www.pukou.gov.cn）

咨詢電話：(025)58151352

監督電話：(025)58188110

附件一：浦口區建筑工務中心公開招聘事業單位工作人員崗位信息表附件二：浦口區建筑工務中心公開招聘事業單位工作人員報名表

>>全文及附件下載<<

南京市浦口區建筑工程局

二〇一〇年十一月二十九日

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