選調程序

選調工作按照推薦報名、筆試面試、組織考察、決定調動等步驟進行，采取組織推薦和個人自薦相結合的方式。

1、公開報名。報考人員認真填寫《紹興市編委辦公開選調工作人員報名表

2、筆試面試。對報考人員的專業水平和素質通過適當的形式進行筆試和面試，綜合測試報名人員的綜合思維能力、分析判斷能力、文字表達能力、崗位適應程度和個性特征。根據筆試成績，按3：1比例確定面試人員。

3、組織考察。根據面試成績，按2：1比例確定考察對象，組織考察。

4、討論決定。根據筆試、面試成績和考察情況，由紹興市編委辦辦公會議討論決定錄用人選，報紹興市委組織部和紹興市人力社保局報批后辦理調動手續。

紹興市編委辦公開選調工作人員報名表

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