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浙江省殘疾人康復指導中心2014年招聘工作人員

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浙江省殘疾人康復指導中心2014年招聘工作人員

招聘崗位及條件

(一)招聘崗位

本次公開招聘康復指導中心副主任1名,為管理六級崗位。

(二)招聘條件

1.報考人員必須符合《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法

2.年齡在45周歲以下,如具有正高級專業技術資格的年齡可放寬至50周歲以下,身體健康。

3.具有臨床醫學類、社會醫學與衛生事業管理等相應專業大學本科及以上學歷。(在境外獲得的學歷或學位須經國家教育部學歷學位認證中心認證)。

4.具有醫學、衛生事業管理專業副高級及以上衛生專業技術職務,具有專業執業醫師資格。

5.具有二級甲等以上醫院擔任院長、副院長領導職務經歷;或三級醫院擔任過臨床或綜合科室主任二年以上經歷;或衛生行政部門任正科職務三年以上并有醫政管理的經歷。

6.具有崗位職責所需要的政策理論水平和組織協調能力,熟悉醫療康復、具有較強的管理能力等經歷、經驗。

招聘程序與辦法

(一)報名和資格初審

1.采取郵寄或電子郵件報名。應聘人員應于3月14起至2014年3月24日下午5點前通過郵寄或電子郵件提交報名材料報名。逾期者視為無效報名,以寄信地郵戳時間為準。

郵寄地址:杭州市天目山路50號信息技術大廈浙江省殘疾人聯合會組織人事部401室(郵編:310007),請在信封左下角注明“應聘”字樣;

電子郵件地址:yping@zjcl.com.cn。www.sdsgwy.com

報名材料:《浙江省殘疾人康復指導中心招聘副主任報名表

2.資格初審。報名結束后3天內,省殘聯根據招聘崗位所需條件對報名人員進行資格初審,初審結果將在浙江省殘聯網上統一公布。

通過資格初審的報名人數應不少于2人,否則取消本次公開招聘。

3. 應聘資格的取得。招聘單位確定考試有關安排并向通過資格初審者發送面試通知后,報名人取得應聘資格。

(二)考試

考試采用面試的方式進行。面試方式采用結構化面試。面試重點考查報考人員的職位匹配性、能力素質、專業素質和綜合素質。面試滿分為100分。面試合格分數線為60分,低于該成績的人員不能進入下一環節。

(三)資格復審

應聘人員應攜帶報名表(貼照片)及身份證、學歷和學位證書等材料原件及復印件1份,按指定時間、地點參加資格復審。

(四)體檢、考察

1. 面試結束后,按面試分占70%,經歷素質分占30%比例確定并計算總成績(從高分到低分,總成績相同的,面試成績高者優先入圍),參加面試4人以下,從高分到低分,按招聘人數1∶1的比例確定體檢、考察對象;面試5人以上按1:2的比例確定體檢、考察對象。

2. 考察參照《浙江省公務員錄用考察工作細則(試行)

3. 經歷素質量化評價,根據經歷素質量化評價規定(另行制定),對面試入圍人員履職經歷等情況進行量化評分。考察重點了解人選的德才素質、工作實績和人崗相適度,特別是堅持原則、大膽管理、務實創新等情況。

4. 因應聘人員本人原因或對方單位堅持不予配合,導致在考察期內無法進行有效考察的,可視作不宜聘用為事業單位工作人員。

5. 體檢和考察環節中如有不合格者,在參加面試人員中按總成績從高到低依次遞補。

咨詢電話:0571-88831576、86453716

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