一、選調范圍

全市范圍內公務員或參照公務員法管理工作人員。

二、選調條件

(一)政治素質好，能認真實踐科學發展觀和“三個代表”重要思想，堅決執行黨的基本路線和各項方針政策，有一定的政策理論水平。

(二)有強烈的事業心和政治責任感，有勝任環境保護工作的組織能力、文化水平。

(三)嚴于律己，堅持原則，公道正派，清正廉潔，團結同志，群眾基礎好。

(四)具有2年以上工作經歷(時間計算至2014年2月1日)，具有大專及以上文化程度，專業不限。

(五)年齡在35周歲以下(1979年2月1日以后出生)，副科級干部可放寬至37周歲。

(六)近兩年年度考核等次均在稱職以上。身體健康。

(七)其他應當符合選調要求的條件。

三、選調程序

(一)報名。采取組織推薦和個人自薦相結合的方式進行，個人自薦的需經所在單位同意，并在《公開選調報名登記表

報名人員應對提交材料的真實性負責，凡弄虛作假者，一經查實，即取消選調資格。

(二)資格審查。由選調領導小組辦公室依據報名的資格條件，對報名參加比選人員進行資格審查。對符合條件的報考者發放準考證。

(三)考核量分。根據量化考核評價指標，分學歷、工作經歷、現有職務、獲獎情況等予以量分。

(四)組織比選。主要考察所選調工作人員履職所需的能力水平。比選方式包括考核量化、筆試和面試。按考核量化占50%加筆試占50%確定1:3進入面試人員。按考核量化占20%加筆試占30%、面試占50%的綜合成績確定1:2進入考察人選。

(五)組織考察。對進入考察人選的德、能、勤、績、廉五個方面進行全面考察，包括民主測評、民意調查、考察談話等。

(六)研究決定。按照綜合成績和考察情況，研究決定選調人員。

四、其他事項

筆試、面試、體檢、考察等事項另行通知。

五、公示

對擬選調人員，在選調單位公示七個工作日，無舉報或經審核符合招聘條件的，辦理調動的有關手續。

單位地址：金華市雙龍南街801號市政府西輔樓3號樓502室

聯 系 人：徐章增

聯系電話：0579-82468127

傳真：0579-82468124

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