招聘崗位及條件本次公開招聘10個崗位共11人，其中教學類崗位10人，工勤崗位1人。（一）招聘條件1、符合《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法

1、筆試筆試初定于7月下旬在浙江省機電高級技工學校內舉行。具體安排以準考證上的安排和校園網上通知為準。教學崗位筆試內容主要為教育學、心理學以及與本專業相關的專業知識，總務崗位為學校管理有關知識。考試時間為2小時。筆試后，根據筆試成績從高到低，按1：3的比例確定各崗位入圍面試人員名單。該名單將通過電話通知本人，同時在學校網站進行公布。2、資格復審面試前，入圍面試人員須提供本人身份證、學歷和學位證書，技能等級證書，戶口本等材料原件，參加資格復審。證件不全或所提供的證件與報考資格條件不相符合者，或不按時參加資格復審的，不得參加面試，學校安排根據筆試成績安排人員遞補。3、面試教學崗位面試形式為試講及本專業相關的技能考核。總務崗位為結構化面試。面試最低合格分數為60分，低于該成績者，不能入圍下一環節。其他應聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考核中出現不合格者，招聘單位研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的，有關崗位均根據考試成績從高分到低分依次進行。1、省機電集團有限公司（人力資源部）：0571-87811402；2、省人力社保廳（事業單位人事管理處）：0571-87056703。（三）對考試違紀違規行為的認定和處理，按照《浙江省人事考試應試人員違紀違規行為處理規定

浙江省機電高級技工學校2013年7月招聘11名工作人員職位表

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