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2011年浙江省諸暨市教育局招聘諸暨籍師范類畢業生

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2011年浙江省諸暨市教育局招聘諸暨籍師范類畢業生

公務員考試信息網提醒您關注:浙江省諸暨市教育局關于2011年招聘諸暨籍師范類畢業生

報名辦法

1.報名時須同時攜帶下列材料:

①本人身份證及復印件;②學生證及復印件;③學校證明(須寫明籍貫、專業、學歷等內容,見附件樣張);④入學前戶口簿或入學時戶口遷移方面相關證明材料及復印件。

2.報名時須如實填寫《諸暨市教育局2011年師范類畢業生招考登記表

3.畢業生所學專業和招考崗位一致(個別專業與文件所述崗位不符時,可報考相近專業)。

4.報名時間:2011年1月24日至1月26日(上午8∶30至12∶00,下午2∶00至5∶00)。

各直屬學校(單位),各鎮鄉(街道)教辦、中心學校:

根據《中組部、人事部關于加快推進事業單位人事制度改革的意見

一、指導思想

堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則,嚴格教師職業準入制度,健全完善競爭上崗、按需擇優聘任、能進能出的教師選用機制,不斷提高師源質量,優化隊伍結構,提升師資素質,為全面推進教育現代化,辦好讓人民滿意的教育提供人才保障。

二、招考對象

1.2011年諸暨籍全日制師范類應屆本科畢業生(學前教育、特殊教育專業允許為專科畢業生)及本科為師范類畢業直接就讀研究生的碩士學歷應屆畢業生。

2.2010年未被錄用的當年諸暨籍師范類本科畢業生(學前教育、特殊教育專業允許為專科畢業生)和本科為師范類畢業直接就讀研究生的碩士學歷畢業生。

三、招考條件

1.擁護中國******的領導,熱愛教育事業,熱愛學生,品行端正,遵紀守法。

2.具有與履行招聘崗位相適應的職業道德素質、業務知識水平、教育教學能力和身體心理素質。

3.具有師范類本科(學前教育、特殊教育專業允許為專科畢業生)畢業以上學歷,取得相應的教師資格證書(因時間原因暫未取得教師資格證書的人員,允許其先申請應聘,但須在見習期間取得相應教師資格證書)。

四、招考崗位專業及數量

幼兒園:學前教育(25名)。

小 學:小學教育(20名)。

小學和中學共用崗位:語文(50名)、數學(30名)、英語(30名)、社會(15名)、物理(2名)、化學(2名)、科學(8名)、信息技術(15名)、音樂(10名)、美術(10名)、體育(20名)、心理輔導(3名)、財會(1名)。

特殊教育:特殊教育(1名)。

五、報名辦法

1.報名時須同時攜帶下列材料:

①本人身份證及復印件;②學生證及復印件;③學校證明(須寫明籍貫、專業、學歷等內容,見附件樣張);④入學前戶口簿或入學時戶口遷移方面相關證明材料及復印件。

2.報名時須如實填寫《諸暨市教育局2011年師范類畢業生招考登記表

3.畢業生所學專業和招考崗位一致(個別專業與文件所述崗位不符時,可報考相近專業)。

4.報名時間:2011年1月24日至1月26日(上午8∶30至12∶00,下午2∶00至5∶00)。

5.報名地點:教育局會議室(濱江南路11號,建設大廈10樓)。

6.根據浙江省教師招聘考試有關規定收取報考費,具體標準為每門科目48元。

六、組織考試

所有報名人員必須參加教育局組織的教師招聘統一考試。招考工作按照浙江省教育廳浙教辦人[2010]10號文件印發的《浙江省教育考試院教師招聘筆試服務方案

1.考試科目:

(1)教育基礎知識(教育理論及應用)。根據中學(中小學共用崗位)、小學(小學教育、特殊教育)、幼兒園教師崗位的不同要求,分別命制試題。

(2)學科專業知識(學科知識與教學)。

學前教育、語文、數學、英語、社會、物理、化學、科學、信息技術、體育等學科考生須參加《教育基礎知識

小學教育、音樂、美術、心理輔導、財會、特殊教育等學科考生只參加《教育基礎知識

2.考試地點:諸暨市浣江初中(暨陽路219號)

3.考試時間:2011年4月16日(上午8︰30—11︰00,《教育基礎知識

4.考試內容:

(1)教育基礎知識。包括教育學、心理學、教育政策法規等。

(2)學科專業知識。包括所報考對應層次學科教學內容、高等師范教育對應學科內容(含教材教法)等。

5.有關說明:

(1)領取準考證時間:2011年4月15日,憑本人身份證到教育局組織人事科領取,逾期不領者視為自動放棄。

(2)考生在考前30分鐘到考場,提前15分鐘進考場。

(3)參加一門科目考試的考生考試成績按卷面分數計算。參加兩門科目考試的考生考試成績按《學科專業知識

七、錄取辦法

1.碩士研究生和省級優秀畢業生在考試成績中分別加5分和3分,獲得省級優秀畢業生的碩士研究生在考試成績中加8分,總成績的具體計算辦法是:考試成績+加分。碩士研究生和省級優秀畢業生必須在2011年7月5日前向教育局組織人事科提供有關學位證書、榮譽證書原件和復印件以及公布的文件復印件,否則加分無效。

2.根據總成績,按照招考學科的具體人數從高分到低分擇優確定上線人員。當實際參加考試人數少于或等于招考數時,差額1人確定上線人員。

3.組織對上線人員進行體檢,體檢不合格不予錄用,并按考生總成績高低補員,對體檢合格者確定初定錄用名單。

4.根據初定錄用人員檔案等提供的具體情況,確定錄用人員。凡在校期間受過黨紀、政紀處分,至畢業時處分期限未滿或尚未撤銷的及未能正常畢業的,不予錄用;報名、考試、提供證書材料等環節上弄虛作假的不予錄用。

5.錄用人員必須在2011年8月1日前持《高校畢業生就業報到證

6.就業單位的確定,根據教育局公布的具體崗位,按錄用人員招考總成績從高分到低分的順序,逐個選擇就業單位。具體事項另行發文通知。

八、保障措施

1.加強領導,及時公布信息。為保證招考工作有序進行,教育局成立由局主要領導任組長,分管領導為副組長,相關職能科室負責人為成員的招考工作領導小組。2011年1月在相關媒體發布具體招考信息,公布相關招考政策,接受考生咨詢。考生成績、體檢、上線、錄用名單及有關通知信息將在諸暨教育網發布。有關人員請登陸“諸暨教育網”(www.zjjy.com)右側“公告欄”及時查閱。

2.強化監督,確保公平公正。實行公開招考擇優錄用的招聘辦法,是人事制度改革的客觀要求,也是教師招聘制度改革的一項重大舉措,社會群眾十分關注。為保證招考工作的公開、公平、公正,將邀請市紀委、監察局同志全程參與監督。有關組織實施部門要精心組織,規范操作,保證招考工作合法有序、嚴密進 行。為接受社會群眾監督,教育局設立舉報電話:87029512 87022285。

以上未盡事宜由諸暨市教育局負責解釋。

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