招聘范圍

此次招聘的范圍面向社會，年齡在30周歲以下(1983年5月1日以后出生)，具有本科及以上學歷且相關專業人員(駕駛員除外)。

招聘計劃

招聘對象和條件

具備與招聘崗位相適應的學歷、專業知識、任職資格(含職業資格)等能力條件;

招聘方式

招聘采取筆試、面試的方法進行。

(一)公布《公開招聘工作人員實施方案

(二)報名與資格審查

1、報名時間：2014年5月13日至5月28日下午5：30分(報名時不收任何費用)。

2、報名地點：宣城市民政局二樓社會福利科。咨詢電話：0563-2719002。

報名時，需提供以下證明材料：身份證原件及復印件、學歷學位證書原件及復印件等相關證明，2寸彩色照片1張。

(三)考試時間、地點

筆試時間：擬于2014年5月30日，上午9：00-11：00分;

面試時間：擬于2014年5月30日，下午2:00-5:30分。

考場地點：市民政局一樓會議室。

3、考試內容

筆試由招聘工作人員工作領導小組組織實施。筆試內容為公文寫作，主要測試報考者的政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質，滿分為100分。駕駛員單獨另行考試。內容為駕駛理論和路駕。

面試內容主要采取結構化知識。滿分為100分。筆試結束后，根據筆試成績，按招聘計劃數1：2的比例從高分到低分確定面試對象。考試結束后，按筆試、面試成績各占60%、40%的比例折合計算總成績。

(四)體檢和考察

考試結束后，根據總成績(保留兩位小數)從高到低按招聘計劃數1：1的比例確定體檢、考察對象(若總成績相等，取面試成績高者)。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)

(五)公示及聘用

(1)經體檢考核合格人員，根據招聘計劃數分別按總成績排名由高到低確定擬聘人員，并在市民政局網(www.sdsgwy.com )上公示7個工作日。公示期滿無異議后簽訂聘用合同，辦理聘用手續。

(2)聘用人員實行崗位管理，試用期三個月，試用期滿經考核合格的正式聘用，確實難以勝任工作的，予以解聘。

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