安徽蚌埠市衛生局直屬差額事業單位2013年招聘282名工作人員

招聘單位、崗位、人數

本次面向社會公開招聘，按照“公開、公平、競爭、擇優”的原則，公布崗位，公開招聘，競爭上崗，擇優聘用。本次共招聘大中專畢業生282名。其中市一院96名，市二院58名，市三院68名，市四院18名，市五院(市傳染病醫院)14名，市中醫醫院24名,市婦幼保健院4名。

具體招聘單位、崗位、人數見《蚌埠市衛生局直屬差額事業單位2013年公開招聘工作人員計劃表

招聘人員基本條件

1、堅持四項基本原則，擁護改革開放，遵紀守法，品行端正，熱愛衛生事業;

2、專業基礎理論扎實，學習成績優良，綜合素質較好;

3、應聘者戶籍所在地不限，年齡要求：本科生在28周歲以下(1985年1月1日以后出生)，大專生在25周歲以下(1988年1月1日以后出生)，中專生23周歲以下(1990年1月1日以后出生);

招聘步驟及程序

(一)報名及資格審查

1、集中報名時間：4月1日～4月3日

2、報名地點、聯系電話

報名地點：各招聘人員單位

市一院(蚌埠市涂山路229號)人事科，聯系電話：0552-4030274;

市二院(蚌埠市延安路302號)組織人事科，聯系電話：0552-3088654;

市三院(蚌埠市勝利東路38號)人事科，(聯系電話：0552-2054019);

市四院(蚌埠市東海路189號)辦公室，聯系電話0552-4081017;

市五院(市傳染病醫院)(蚌埠市紅旗三路160號)人事科，聯系電話0552-3950106;

市中醫院(蚌埠市大慶路135號)人事科，聯系電話0552-4926534;

市婦幼保健院(蚌埠市升平街107號)人事科，聯系電話0552-2045029。

各招聘單位對報名考生進行資格初審，并于2013年4月8日將考生相關材料報送市衛生局組織人事科審核。

3、報名所需證件：應聘者須提供本人身份證、畢業證書、學位證書、學生證、經學校畢業生就業主管部門簽章的《畢業生就業推薦表

4、應聘者應填寫《蚌埠市衛生局局直事業單位公開招聘新進人員報名表

報考人數與招考崗位數的比例原則上不小于3:1，不足3:1的，按比例減少或取消該崗位招考(特殊崗位除外)。

5、報名結束，經資格審查合格后，確定為考試考察對象，通過蚌埠衛生局網(www.bbswsj.gov.cn)(www.sdsgwy.com)及各用人單位網站等途徑予以公布。

6、4月15～18日考生到各報考單位人事部門領取準考證。

7、收費標準：根據省物價局、省財政廳皖價費﹝2009﹞118號文件規定，按每人每科45元標準收取筆試費用(兩科，合計90元)。

(二)考試

應聘蚌埠市衛生局局直差額事業單位各崗位人員的考試考察采取筆試、技能考試、面試、組織考察等方式進行。

報名考生均須參加筆試、實踐技能考試和面試。總成績按筆試40%，實踐技能考試、面試占60%比例合成。凡由省統一招募、在基層服務2年以上考核稱職(考核)的“村官”及“三支一扶”人員服務，享受筆試成績加2分待遇。凡取得執業醫師、執業護士資格的考生同等條件下優先錄用。

1、筆試由衛生局統一組織命題，具體地點及時間安排詳見準考證;

2、衛生類筆試內容范圍及比例：

(1)衛生專業基礎知識占30%;

(2)應聘崗位所需的專業知識、相關專業知識占70%。

3、非醫療衛生專業的考生，參加本次報名，筆試內容為通用基礎知識30%，應聘崗位所需的專業知識、相關專業知識占70%。

4、筆試成績通過蚌埠衛生局網(www.bbswsj.gov.cn)(www.sdsgwy.com)及各用人單位網站公布，

5、根據筆試成績從高分到低分順序，按照崗位以1:3比例確定入圍參加實踐技能考試、面試人員名單，在市衛生局及各用人單位網站公布。

6、實踐技能考試、面試由各招聘單位負責組織實施，市衛生局負責進行監督、指導。

各招聘單位的實踐技能考試、面試原則上在5月20日前完成，具體時間由招聘單位另行通知。

實踐技能考試、面試考官由招聘單位負責人和有關專家5～9人組成。

實踐技能及面試內容范圍：主要考察應聘者專業技能、專業操作、綜合分析、邏輯思維、語言表達和解決實際問題的能力等。

蚌埠市衛生局直屬差額事業單位2013年公開招聘工作人員計劃表

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