安徽省宣城寧國市事業單位2012年招聘工作人員
招聘條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵守憲法和法律；
3、具有良好的品行；
4、年齡在18周歲以上、35周歲以下（1977年5月1日后至1994年5月1日前出生），年齡在30周歲以下指1982年5月1日以后出生（有年齡要求的依此類推）；
5、適應崗位要求的身體條件；
6、崗位所需的其他條件（詳見崗位表）；
有下列情形之一的人員，不得報考：
1、不符合招聘崗位條件要求的人員；
2、在讀的全日制普通高校非應屆畢業生（脫產在讀非應屆畢業生也不得以原取得的學歷、學位報考）；
3、現役軍人；
4、尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員；
5、經政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員；
6、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；
7、法律規定不得參加事業單位工作人員報考或聘用為事業單位工作人員的其它情形人員。
招聘程序和辦法
招聘工作按照發布招聘公告、組織報名和資格審查、筆試、面試、體檢與考察（含資格復審）、確定擬聘對象并公示、簽訂聘用合同、辦理聘用手續等程序進行。
（一）信息發布
本次招聘的有關信息將通過宣城市人力資源和社會保障網(www.xcrs.gov.cn、寧國市人力資源和社會保障網（www.ngrsj.gov.cn）、http://www.sdsgwy.com/寧國市人才網（www.ngrcw.com）等網站和媒體發布，報考人員請及時主動到指定網站了解相關信息。)
（二）報名與資格審查
1、報名時間與地點：
報名時間：2012年6月26日— 6月30日
（上午：8:00—11：30，下午2：30—5:00）
報名地點：寧國市行政服務中心
聯系電話：0563-4035747（行政服務中心窗口）
0563-4036683 （公務員管理科）
2、報名方式：
報名采取現場集中統一報名方式，由寧國市事業單位公開招聘人員工作領導小組辦公室牽頭組織，會同各招聘用人單位及其主管部門共同受理，并進行資格預審。
3、報名人員需提供以下資料：
（1）報名時須如實填寫《2012年寧國市事業單位公開招聘工作人員報名表
（2）一寸近期同底版免冠照片3張。
（3）身份證（須使用同一有效居民身份證報名和參加考試）、學歷（學位）證書,教師（2012屆未取得教師資格證書人員須出具個人承諾書）﹑醫 師資格證書原件及復印件；其中，全日制應屆畢業生尚未取得學歷（學位）證書的須提供由本校畢業生就業指導部門簽署意見的《高校畢業生就業推薦表
（4） 報考定向招聘“服務基層項目”崗位的人員，須是經我省統一組織考試、服務期滿（含2012年期滿人員）、考核稱職（合格）的“選聘高校畢業生到農村任職工 作”、“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”、“三支一扶”計劃、“大學生志愿服務西部計劃”人員，以及中央和外省組織選拔、服務期滿、考核稱職（合格）的安徽籍“服務基層項目”人員。報名時須提供相應證明或材料，大學生“村官”應提供由省級主管部門出具的服務證書原件和復印件；“特崗教師”應提供由 省級教育主管部門出具的農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃教師服務證書原件和復印件；“三支一扶”人員應提供由全國“三支一扶”工作協調管理辦公室監制、省級“三支一扶”工作協調管理機構出具的高校畢業生“三支一扶”服務證書原件和復印件；大學生服務西部志愿者應提供由共青團中央統一制作的服務證和大 學生志愿服務西部計劃鑒定表原件和復印件；2012年服務期滿的“服務基層項目”人員報名時需提供服務所在地縣級及以上級主管部門出具的相關證明材料。報 考非定向招聘崗位的 “服務基層項目”人員，須符合報考條件并按規定程序審核公示后，每門筆試科目成績增加2分。上述人員于報名時申報加分事宜。報考定向招聘“服務基層項目”的人員，不再實行加分政策。
（5）按省物價局、財政廳皖價費[2006]226號文件規定交納筆試考試費用每科45元，共計90元。
4、資格初審：資格初審工作由寧國市事業單位公開招聘工作領導組負責，資格初審合格，由寧國市人力資源和社會保障局發放準考證。報考者所提供相關資料和信息若不真實，一經查實，取消考試資格，后果自負。報名工作結束后，考生提供的證明材料不再受理。
5、其他
（1）每位考生限報一個崗位。報名人數與招聘崗位數的比例必須達到3:1，不足3:1的取消該崗位招聘或相應減少招聘計劃數。因取消招聘崗位的原報考人員，可于2012年7月2 日到寧國市人社局公務員管理科（市政府五樓）改報其他相關崗位。
（2） 農村特困和城市低保家庭人員，可以享受減免筆試考試費用的政策。辦理減免手續時報考人員需攜帶以下證明材料：享受國家最低生活保障金的城鎮家庭的報考人員，由其家庭所在地的縣民政部門出具享受最低生活保障證明和低保證原件、復印件；農村特困家庭的報考人員，由其家庭所在地的縣相關（部門）出具特困證明和 特困家庭基本情況檔案卡原件、復印件。
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（三）筆試
1、筆試科目
報考管理崗位的人員考《綜合知識
（1）《綜合知識
（2）《職業能力測試
（3）《專業知識
（4）報考職中、小學、幼兒教師崗位《專業知識
2、筆試時間和地點
筆試時間： 2012年 7月 14日
上午8:00─10:00 《綜合知識
10∶30─12:00 《專業知識
筆試地點：詳見筆試準考證。
各位考生于 7月 12日至13日到行政服務中心二樓人社局窗口領取準考證，不再電話通知。
3、筆試成績合成
按照《綜合知識
對筆試合成成績（含加分）設立50分為最低控制合格分數線，達到最低控制合格分數線及以上的人員方可進行面試。
（四）面試
1、面試時間與地點：詳見面試通知書。
2、 面試辦法：根據筆試合成成績，按照招聘崗位數2:1的比例，從高分到低分確定面試人選，若最后一名有2人以上成績相同，則并列進入面試。面試成績以百分制 計分，除教師崗位外均采取結構化面試，主要考察考生的綜合分析、邏輯思維、組織協調、語言表達、應變創新和崗位專業能力。
職高、小學、幼兒教師面試采取試講方式進行，主要考察考生基本素養、邏輯思維、教育教學水平和業務能力，以及儀表舉止等。
面試人員少于或等于崗位招聘計劃數的，面試成績須達到當天該考官組所有面試人員面試成績的平均分，方可進入體檢和考察。
3、總成績合成：按照筆試合成成績與面試成績5:5的比例合成總成績。筆試成績、面試成績、總成績均四舍五入，保留兩位小數。
聯系：http://www.sdsgwy.com/
電話：0563-4036683。
宣城寧國市事業單位2012年招聘人員崗位表
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