銅陵市2010年公開招聘市公安局文職人員公告
報名與資格審查
（一）招聘崗位及資格條件詳見附件。每位報考人員限報一個職位，報名時須提供報考職位所要求的學歷證書及資格證書原件，并使用同一有效居民身份證進行報名和參加考試。
（二）本次報名采用現場報名形式，報考者須本人到場，現場采集考生信息并電子攝像。全市統一報名時間為2010年9月17日-18日（上午8：30-11：30，下午3：00-5：30）。報名地點：市人事考試培訓中心（北京西路440號）。如確因特殊情況本人不能到場而由他人代為報名的，本人必須在領取準考證的同時補辦攝像，逾期不辦視為放棄考試。
（三）考生須填寫《2010年公開招聘市公安局文職人員資格審查表
（四）考試費按規定：筆試每科45元，面試每人80元。
（五）面向社會公開招聘的職位，報名人數與招聘人數的比例不足3：1的，按比例減少招聘人數。面向“零就業”家庭大學生（按市人社局有關認為辦法認定）和農民家庭大學生（指我市農村生源大學生）招聘的職位，報名人數與招聘人數的比例不足1：1的，按實際報名情況減少招聘人數。面向“零就業”家庭大學生和農民家庭大學生招聘的職位，如報名不滿，其減少的招聘名額可用于面向社會公開招聘。
（六）報考者的資格條件，原則上在報名時當場審定。報名及資格審查后，符合條件者，核發準考證。報考人員憑《準考證
根據《銅陵市機關事業單位人員及聘用人員管理辦法（試行）
一、報考條件
1、本市（含銅陵縣）戶口，遵紀守法，身體健康，品行端正；
2、符合擬招聘崗位的資格條件要求。
曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，不得報考。
二、招聘程序
分以下步驟進行：發布招聘公告、報名與資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、審批聘用。
三、報名與資格審查
（一）招聘崗位及資格條件詳見附件。每位報考人員限報一個職位，報名時須提供報考職位所要求的學歷證書及資格證書原件，并使用同一有效居民身份證進行報名和參加考試。
（二）本次報名采用現場報名形式，報考者須本人到場，現場采集考生信息并電子攝像。全市統一報名時間為2010年9月17日-18日（上午8：30-11：30，下午3：00-5：30）。報名地點：市人事考試培訓中心（北京西路440號）。如確因特殊情況本人不能到場而由他人代為報名的，本人必須在領取準考證的同時補辦攝像，逾期不辦視為放棄考試。
（三）考生須填寫《2010年公開招聘市公安局文職人員資格審查表
（四）考試費按規定：筆試每科45元，面試每人80元。
（五）面向社會公開招聘的職位，報名人數與招聘人數的比例不足3：1的，按比例減少招聘人數。面向“零就業”家庭大學生（按市人社局有關認為辦法認定）和農民家庭大學生（指我市農村生源大學生）招聘的職位，報名人數與招聘人數的比例不足1：1的，按實際報名情況減少招聘人數。面向“零就業”家庭大學生和農民家庭大學生招聘的職位，如報名不滿，其減少的招聘名額可用于面向社會公開招聘。
（六）報考者的資格條件，原則上在報名時當場審定。報名及資格審查后，符合條件者，核發準考證。報考人員憑《準考證
四、筆試
筆試內容為行政職業能力測試。筆試時間為2010年9月26日上午。筆試具體時間、地點詳見準考證。
五、面試
面試人選根據招聘崗位計劃數，依筆試成績從高分到低分按3：1的比例確定。不足3：1的，按實際人數確定。最后一名如有多名考生筆試成績相同的，一并確定為面試人選。面試后，將筆試成績與面試成績按6：4的比例合成考試總成績（保留小數點后兩位數值）。未形成競爭崗位的考生，筆試和面試成績合成后不得低于60分。面試具體事項另行通知。
六、體檢和考察
體檢和考察人選按崗位招聘計劃數，在同崗位面試人員中依考試總成績高低順序等額確定。如總成績相同，依筆試成績高低順序確定。先進行體檢，后進行考察。因各種原因出現招聘崗位體檢、考察人選缺額的，在同崗位面試人員中按考試總成績高低依次遞補（遞補只進行一次）。體檢工作參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）
七、公示和審批聘用
體檢和考察工作結束后，確定擬聘用人選，按規定公示3天。公示期滿后，按有關規定和程序辦理核準聘用手續。
八、其他有關事項
（一）聘用人員必須服從分配，否則取消聘用資格。
（二）聘用人員與市公安局簽訂勞動合同和保密責任書，其中勞動合同由人力資源與社會保障部門鑒證，每一合同期為3年。合同期滿后，根據工作需要及聘用人員工作表現、能力等提出是否續聘意見，按規定程序報批。新聘用人員實行3個月試用期。試用期滿考核合格的予以正式聘用，不合格的取消聘用。
（三）聘用人員薪酬按《銅陵市機關事業單位人員及聘用人員管理辦法（試行）
（四）本公告由市人力資源和社會保障局負責解釋。
附：銅陵市公安局文職人員招聘崗位及資格條件
銅陵市人社局銅陵市公安局
二〇一〇年九月十日
銅陵市公安局文職人員招聘崗位及資格條件
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