招聘計劃：

1.江山中學：語文1人、數學1人、英語1人、政治1人、生物1人，技術1人，共6人;

2.江山中專：語文2人、數學2人，共4人;

3.其它中小學：中小學語文10人、中小學數學8人、中小學英語4人、中學社政6人、中學科學2人、中小學體育3人，共33人。

招聘時間和地點：2014年12月3日在江西師范大學現場招聘。

招聘對象：

2015年應屆全日制普通高校本科及以上畢業生和優秀的在職教師。

招聘條件：

1.熱愛教育事業，熱愛學生，品行端正，遵紀守法，無違紀處分及違法記錄;

2.具有與履行招聘崗位相適應的職業道德素質、專業知識水平、教育教學能力和心理素質;身心健康，體檢合格;

3.本科畢業生年齡要求在28周歲以內(1986年1月1日及以后出生);碩士研究生的年齡要求在32周歲以內(1982年1月1日及以后出生);優秀的在職教師年齡要求在35周歲以內(1980年1月1日及以后出生)。

4.應聘者應在2015年8月1日前取得不低于報考學段的教師資格證(或通過教師資格考試);報考學科要求與所學專業對口或與所取得的教師資格相符，報考中小學語文教師崗位的，要求普通話水平達到二級甲等及以上。

報名。本次報名由江山市教育局、市人力資源和社會保障局組織人員到江西師范大學現場招聘，接受應聘者現場報名。應聘者現場填寫報名表，并提供學歷學位證明、教師資格證明、身份證和成績業績材料各1份，2015年應屆畢業生可憑學校證明或就業協議書報名。應聘者提供的報名材料必須真實可靠，如有弄虛作假、材料不實的，一律取消資格。資格審查貫穿整個招聘過程。

篩選。原則上報名人數與招聘計劃數達3:1及以上的，方可開始組織招聘;報名人數較多的學科，可根據學習成績及在校表現情況等進行初步篩選，篩選時以《江山市2015年提前招聘教師篩選打分辦法

筆試和試講。江山中學教師招聘，原則上須進行筆試，根據筆試成績從高到低，按不低于3：1的比例確定試講人員名單，組織進行試講，筆試和試講總分各分100分。經過筆試和試講的，不再組織面試。

面試和技能測試。除江山中學外的其它中小學教師招聘，按篩選名單進行面試，面試總分100分，面試成績低于及格分(60分)的不予錄取。體育學科在面試后還需進行技能測試，技能測試總分100分。

預錄取。江山中學教師招聘按筆試、試講成績以1：1的比例合成總分，根據招聘計劃從高分到低分確定預錄取名單;其它中小學教師招聘根據招聘計劃，以面試分從高到低確定預錄取名單;有技能測試項目的，以面試分和技能測試分1：1的比例合成總分，從高到低確定預錄取名單。

若總成績相同，參加筆試的以筆試分數高者排位靠前;沒有參加筆試的其它中小學文化課教師崗位以篩選分排名高者靠前，技能崗位的以面試分數高者排位靠前。

實習。所有預錄取人員均須到我市學校參加不少于1個月時間的隨班實習，實習學校和時間由市教育局統籌安排，實習情況作為考核錄取的重要內容。

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