2013年廣東技術師范學院(廣州)招聘人員
招聘程序、辦法
(一)報名
⒈報名基本條件
(1)遵守憲法和法律,熱愛教育事業,恪守學術規范,具有優良的學風和高尚的師德,具備較高的學術水平、較強的科研能力和教學能力。
(2)各崗位要求詳見附件1。
(3)適應崗位要求的身體條件。
(4)符合計劃生育政策規定。
(5)非廣州市戶籍者報名的還應符合廣州市入戶相關規定。
尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員,以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員,不得應聘。
⒉報名方法
(1)報名采用信函、電子郵件、現場報名等方式。有意應聘且符合資格條件的應聘者在規定時間內向學院人事處人事科報名。每位應聘者只能報考一個職位。報名時提供《廣東省事業單位公開招聘人員報名表
(2)報名時間:2013年3月18日-3月28日止。信函報名截止時間以郵局郵戳時間為準。
(3)聯系方式:通訊地址:廣州市中山大道西293號廣東技術師范學院人事處,郵編:510665,聯系人:劉老師、余老師,電話(傳真):020—38256619,電子郵箱:gszpw@gdin.edu.cn。
(二)資格審查
各用人單位成立審核小組,按照報名條件對報名者進行資格審查。審查通過的,電話通知報名者。參加考試人員名單將于報名工作結束后在廣東省人力資源和社會保障廳網頁與廣東技術師范學院人事處網頁公布。
(三)考試
⒈教師(實驗員)考試采用面試(試講或實操)的方式進行。面試具體時間、地點由各用人單位確定并通知應聘者。試講內容為本專業課程,每人試講20-30分鐘,試講完畢后接受評委提問。考試成績按百分制計算成績,80分為合格分數線http://www.sdsgwy.com/。
各用人單位成立面試評委小組負責面試評審工作。面試評委小組人數為奇數且不少于7人。面試評委小組在考生面試完畢后當場評議、評分、統分,并向考生宣布面試成績。在成績合格者中,由高分到低分依次排序,按1:1比例確定擬聘用人選。
⒉教學研究人員考試采用筆試和面試的方式進行。筆試以閉卷形式進行,考試成績按百分制計算成績,內容為招聘崗位所需的專業知識和業務能力。筆試具體時間、地點由教學改革與發展研究中心確定并通知應聘者。筆試結束后10個工作日內在廣東省人力資源和社會保障廳網頁和廣東技術師范學院人事處網頁公布筆試成績,并按1:3的比例擇優確定參加面試人員名單,未達到上述比例要求則按實際人數進行面試。
學校成立面試評委小組負責面試評審工作。面試評委小組人數為奇數且不少于7人。面試評委小組在考生面試完畢后當場評議、評分、統分,并向考生宣布面試成績。
考試總成績筆試和面試各占50%,80分為合格分數線,由高分到低分依次排序,按1:1比例確定擬聘用人選。
⒊圖書管理人員考試采用筆試和面試的方式進行。筆試以閉卷形式進行,考試成績按百分制計算成績,內容為招聘崗位所需的專業知識和業務能力。筆試具體時間、地點由圖書館確定并通知應聘者。筆試結束后10個工作日內在廣東省人力資源和社會保障廳網頁和廣東技術師范學院人事處網頁公布筆試成績,并按1:3的比例擇優確定參加面試人員名單,未達到上述比例要求則按實際人數進行面試。
圖書館成立面試評委小組負責面試評審工作。面試評委小組人數為奇數且不少于7人。面試評委小組在考生面試完畢后當場評議、評分、統分,并向考生宣布面試成績。
考試總成績筆試和面試各占50%,80分為合格分數線,由高分到低分依次排序,按1:1比例確定擬聘用人選。
⒋團委管理干部考試采用筆試和面試的方式進行。筆試以閉卷形式進行,考試成績按百分制計算成績,內容為招聘崗位所需的專業知識和業務能力。筆試具體時間、地點由團委確定并通知應聘者。筆試結束后10個工作日內在廣東省人力資源和社會保障廳網頁和廣東技術師范學院人事處網頁公布筆試成績,并按1:3的比例擇優確定參加面試人員名單,未達到上述比例要求則按實際人數進行面試。
學校成立面試評委小組負責面試評審工作。面試評委小組人數為奇數且不少于7人。面試評委小組在考生面試完畢后當場評議、評分、統分,并向考生宣布面試成績。
考試總成績筆試和面試各占50%,80分為合格分數線,由高分到低分依次排序,按1:1比例確定擬聘用人選http://www.sdsgwy.com/。
招聘工作咨詢電話:020-38256619
2013年廣東技術師范學院(廣州)招聘人員計劃表
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