重慶市大渡口區2013年招聘中小學教師

招聘計劃招聘名額共80名。詳見《重慶市大渡口區面向2013年應屆高校畢業生公開招聘中小學教師一覽表

2.專業技能考核面試專業技能考核面試（含教師基本功）采取現場試講或說課及答辯方式，滿分100分。面試分數為60分以下者為不合格，應出具相應說明報大渡口人力社保局及大渡口區教委備案；面試分數為60分及以上者為合格，若某一崗位只有1名考生參加面試（含緊缺崗位），該考生的面試成績合格分數線還須達到其所在面試考官組當天同類面試方式的所有考生的平均分。總成績=綜合基礎知識及專業知識考試成績×50%+專業技能考核面試成績×50%。（三）體檢和考察在專業技能考核面試合格人員中，以總成績由高分到低分排序，按同一招聘單位同一招聘崗位1:1比例等額確定體檢人員。進入體檢最后一名應聘人員的總成績出現并列時，則依次以基礎知識及專業知識考試成績、專業技能考核面試成績從高分到低分的順序確定進入體檢人選。若上述兩項成績都相同，則加試一場專業技能考核面試，按加試專業技能考核面試成績的高低依次確定最終體檢人選。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）

重慶市大渡口區2013年招聘教師職位表

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