一張張紅燦燦的證書，印證中國質量的最高榮譽；一個個銀閃閃的獎杯，閃耀著中國質量的無上榮光。3月29日，第二屆中國質量獎頒獎大會在北京人民大會堂召開。中國建筑一局（集團）有限公司憑借“5.5精品工程生產線”，作為中國工程建設領域唯一獲獎企業榮獲中國質量獎，用“工匠精神”為“中國工程品質”代言。而這家為“中國工程品質”代言的企業負責人，這位立志做中國制造踐行者的“工匠”，就是來自我校機制78級的校友羅世威。

提起中建一局、提起羅世威，建大的師生倍感親切。多年來，中建一局與我校一直保持著良好的合作關系，學校為中建一局培養輸送了大批優秀的專業人才，僅中建一局在職員工中就有建大校友1271人，各企業領導班子以上層次的領軍人才近20人，建大為中建一局的發展提供了強有力的人才支撐，雙方在校企合作的基礎上結出了豐碩的成果。

奮斗的青春

1960年，羅世威出生在大連瓦房店的一戶普通人家，那是一個物質和精神都很匱乏的封閉年代，但羅世威對人生充滿理想。他帶著父輩們的英雄主義情懷和艱苦奮斗的光榮傳統，憑借努力考入了當時的遼寧建工學院（我校前身）學習。每當回想起大學埋頭苦讀的情景，羅世威的臉上總會浮現一抹笑容，那些奔波于自習室和圖書館的日子，那些在昏黃的臺燈下和同窗因一個問題想破腦袋的往事，都讓他既開心又難忘，那些年輕的夢想隨著老校區東西兩院的景色一起留在了那一代建大人的心中。

1982年，羅世威完成了4年的本科學習，畢業后加入中建集團，從一名普通技術員做起，大學時代扎實的專業知識讓他工作起來游刃有余。他以務實的工作態度、扎實的工作作風投身于企業技術革新上，一步一個腳印，深得領導和同事們的喜愛。在擔任中國建筑第二工程局洛陽建筑工程機械廠廠長、高級工程師期間，他主持設計、開發的HZS40混凝土攪拌站是我國第一臺生產能力為40立方米/小時的整體移動式混凝土攪拌設備，在我國首次應用大傾角膠帶運輸機上料技術，能實現二次投料，雙摻工藝，全機采用電腦控制，工作性能達到上世紀80年代國外同類產品的先進水平，獲1995年度國家科技進步三等獎（排名第一）。他還獲得整體移動式混凝土攪拌站、杠桿秤和物料分料裝置三項中國實用新型專利。羅世威的付出得到了回報，他堅持走技術革新和科技興企的道路，重視科技投入與人才培養，為企業創造了巨大的利潤，也為中國建筑業的騰飛奠定了堅實的基礎。

難忘的校友情

無論事業取得怎樣的成功，羅世威的心中始終惦念著母校。他關心、關注母校發展，積極為母校貢獻力量。他常說：“是建大精神培養了我追求卓越的品格，以奉獻和創新立足的價值觀，以及與人友善的處事原則。人一生的發展要腳踏實地，在繼承中創新，在總結中提升，肩負使命，努力奮斗，向著自己的人生目標邁進。”

2012年，中建一局與我校簽訂了校企合作協議書，從人才培養入手，探索創新校企合作新模式。經過4年的探索與磨礪，雙方已從第一期針對性的“商務法務管理班”拓展至涵蓋建筑施工管理各個專業為一體的“中建一局”班。學校、企業、學生三者的密切合作，在合作培養、工程實踐、就業安排等方面取得了良好的成效，實現了校企合作訂單式培養的初衷，開辟了企業深度參與高校人才培養的新方式。

在我校首屆校友企業家創新創業論壇上，羅世威在講話中說：“今天大會結出的豐碩果實，是建大人回饋母校、提高母校知名度所做出的努力。創新創業已經成為時代的主旋律，讓我們大家一起努力，緊扣時代的脈搏，尋找一條適合自己的創新創業路徑，實現各自的理想，為偉大的中國夢添彩。”

從新產品開發部主任、副總工、廠長……一路走到中建一局董事長的位置，變換的是職位，不變的是對于母校的一顆赤子之心。羅世威常常感嘆，人生有許多情，有親情、愛情，也有校友情，親情給人家的溫暖，愛情給人生活的甘甜，校友情則教給人為人處事的能力。眾多情感中，羅世威最難忘的是校友情，校友情始終是他心里的一份牽掛。

每次校友聯誼會，雖然公務繁忙，但羅世威總是盡量抽出時間參加。站在嶄新的校園里，他努力尋找曾經的記憶，走過“老校門”，仿佛穿越了時空，看著拉動“滾滾向前”的雕塑，那口號聲、那與母校一起成長的日子仿佛就在昨天。78級校友，是一個時代的標志，他們揚起建大的旗幟，母校為他們開啟了精彩的人生。

傳承“工匠精神”

3月29日，在中國質量獎頒獎會上，中共中央政治局常委、國務院總理李克強作出重要批示，指出：各行各業要向獲獎組織和個人學習，弘揚工匠精神，勇攀質量高峰，打造更多消費者滿意的知名品牌，讓追求卓越、崇尚質量成為全社會、全民族的價值導向和時代精神，為促進經濟“雙中高”、全面建成小康社會作出更大貢獻！

驕傲、自豪，成為當晚羅世威心情的寫照；感謝、激動，成為他最想要表達的感受；內心深處涌動的是責任、是擔當，是想繼續引領中國質量前行、當好中國質量標桿的心聲。羅世威在接受央視記者專訪時說：“中建一局是中國建筑旗下的核心子企業，中國建筑在全球品牌排名第44位，中國工程建設行業每年的營業額有18萬億，在這么大的一個行業中，中建一局作為唯一獲獎企業感到非常自豪！這是對我們在科技管理、企業管理、質量管理，尤其是我們首創的‘5.5精品工程生產線’的高度認可，這也是對我們的鼓舞和鞭策。同時，我們也感到，作為‘央企一流、行業排頭’責任的重大，我們要把責任繼續扛下去，要倍加珍惜這次獲得的榮譽。”

在談到如何理解“工匠精神”時，羅世威介紹，中建一局從1953年成立到現在，63年來一直堅守著“工匠精神”，把它融入到中建一局的企業管理體系中。從產品實物質量和生產產品的過程來體現“工匠精神”，不管工程項目分布多廣，都能有效控制產品質量。北京長安街上26座建筑都是中建一局的作品，還有獲得國家科技進步一等獎的“水立方”以及以“水立方”為代表的8座奧運場館、中央電視臺新臺址、中國在建第一高的深圳平安金融中心，這些全國各地的地標性建筑都體現了“工匠精神”。中建一局在國外的建筑作品同樣體現出了中國質量的“工匠精神”，比如企業用“逆作法施工”，改寫了彼得堡建造史的彼得堡涅瓦商業中心，讓彼得堡這座300多年歷史的歐洲古城有了地下空間，這座建筑讓歐洲人嘆為觀止，獲得了中國在歐洲的第一個境外“魯班獎”。

面對滿載的榮譽，羅世威說：“我們要不斷向客戶提供滿意的產品，向社會奉獻出精品，堅持中國建筑品質保障、價值創造的核心價值觀，持續改進、追求卓越，科學發展、創新發展、超越發展、綠色發展，將企業發展推向新階段，為‘中國工程品質’代言。”

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