2015年上海靜安區中考成績查詢時間:7月10日
考試
留學
工作
校園
地方
社會
首頁
>
中考
>
2015年上海靜安區...
2015年上海靜安區中考成績查詢時間:7月10日
中考
查字典教育資訊網
2015-08-11
2015年上海靜安區中考成績查詢時間已公布,成績于7月10日下午18:00起可以查詢,請各位考生登陸上海市教育考試院官網查詢成績!
更多精彩資訊請關注
查字典資訊網
,我們將持續為您更新最新資訊!
查看全部
上一頁
下一頁
2015年上海盧灣區...
2015上海閔行區中...
推薦文章
猜你喜歡
附近的人在看
推薦閱讀
拓展閱讀
相關資訊
2020年北京市中招參加補錄的學校名單
2020-08-19
中山2018年中考錄取分數線已公布
2018-08-24
2018年福建莆田中考分數線正式公布
2018-08-24
2018年遼寧本溪中考分數線已公布
2018-08-23
2018年河南許昌中考分數線已公布
2018-08-16
最新資訊
留學
挪威留學學霸養成指南 怎樣規劃在挪威...
在挪威要想好好學習,就應該對自己有明確的規劃,每一個階段的學習都要心中有數。接下來就由為大家帶來挪威留學學霸養成指南 怎樣規劃在挪威的留學生活?一、了解階段雖然大家在申請的時候,就已經確認了自己要入讀的階段,但是大家對階段培養的目標和授課的模式,還是需要特別關注的,而且一定要有非常深入的了解,才可以...
2020-09-15
留學
佐治亞理工學院有哪些優勢專業?
佐治亞理工學院開設了許多專業,其中有很多都名類前茅。那么該學院有哪些優勢專業呢?今天,就為大家詳細介紹佐治亞理工學院的優勢專業,感興趣的小伙伴一起來看看吧!佐治亞理工學院優勢專業1.商學院優勢專業:生產管理專業佐治亞理工學院生產管理是為期兩年的碩士課程,將教學生如何運用可持續系統設計和持續改進等基本...
2020-09-15
人才
疫情逼出大學生云端實習新模式
虛擬仿真平臺上實訓、慕名已久的專家開啟在線指導、技術現場作業直播觀摩……說起正在進行中的“云實習”活動,武漢一理工類高校電力專業的張強有些興奮。“云實習”是指通過在線工作平臺虛擬工作環境,在工作流程、內容等方面和傳統實習工作保持一致性的實習形式。走出校園的大實習活動是大學教育的重要部分。然而,疫情打...
2020-09-15
考試
海南省2020年10月自學考試報名公...
海南省2020年10月全國高等教育自學考試將于10月17、18日舉行,報名報考時間定于9月1日至9月10日,關于做好自學考試報名工作有關事項,查字典小編整理相關資訊,關注一下~關于我省2020年10月自學考試報名報考的公告2020年10月全國高等教育自學考試將于10月17、18日舉行,我省報名報考時...
2020-09-15
考試
江蘇省2020年10月自學考試報名通...
江蘇省2020年10月高等教育自學考試將于10月17日-18日舉行。關于做好自學考試報名工作有關事項,查字典小編整理相關資訊,關注一下~江蘇省2020年10月自學考試報名通告2020年10月自學考試將于10月17日-18日舉行。現就做好報名工作有關事項通告如下:一、報名時間新生注冊和課程報考同步進行...
2020-09-15
校招
江西省2020年普通高校招生第二批本...
近日,江西省教育考試院召開江西省2020年普通高校招生錄取工作第四次資訊發布會,回顧前一階段的錄取情況,公布文理、體育類等第二批本科批次和藝術類普通批本科的投檔情況。查字典小編整理相關資訊,關注一下~江西省2020年普通高校招生第二批本科批次(含藝術類普通批本科)投檔情況發布8月25日上午,省教育考...
2020-09-15
考研
2020年甘肅省成人高校招生考試報名...
根據《關于做好2020年甘肅省成人高校和成人中等專業學校招生工作的通知》(甘招委發〔2020〕30號),甘肅省教育考試院公布了2020年成人高校招生考試報名時間,詳細成人高考網上報名工作安排通知,跟隨查字典小編一起關注一下~2020年甘肅省成人高校招生考試報名時間確定根據《關于做好2020年甘肅省成...
2020-09-15
考研
2020年上海市本科普通批次第二次征...
根據高招錄取日程安排,本科普通批次第二次征求志愿將于8月29日上午10:00至8月30日上午10:00進行填報。經研究審定,2020年上海市普通高校招生本科普通批次第二次征求志愿降分控制線為385分。查字典小編整理相關資訊,關注一下~本科普通批次第二次征求志愿填報即將開始根據高招錄取日程安排,本科普...
2020-09-15
考研
安徽省教育廳等六部門關于做好2020...
為貫徹落實2020年《政府工作報告》關于“今明兩年高職院校擴招200萬人”的要求,全面深化職業教育改革,進一步穩定高職擴招規模,確保高質量完成2020年高職擴招專項工作,安徽省教育廳公布關于做好2020年高職院校擴招專項工作的通知。跟隨查字典小編一起關注一下吧~安徽省教育廳等六部門關于做好2020年...
2020-09-15
考研
2020年河南省普通高招本科二批院校...
2020年河南省普通高校招生本科二批院校文科和理科平行投檔分數線于8月29日公布,河南省普通高校招生本科二批院校具體分數線信息,跟隨查字典小編一起關注一下吧~2020年河南省普通高招本科二批院校平行投檔分數線2020年河南省普通高校招生本科二批院校平行投檔分數線(文科)2020年河南省普通高校招生本...
2020-09-15
網友關注
人才
職場炮灰生存之道 專家稱不要急于表達...
有人把職場比作硝煙彌漫的戰場,強者如炮彈,弱者如炮灰。也有一種炮灰是這樣煉成的,像《天下無賊》里的傻根喊出“誰是小偷,出來讓我看看”一樣,喊出“誰是炮彈,向我開火”……職場專家指出,炮灰也有自己的生存之道。以為沒炮彈,結果成炮灰在某貿易公司銷售部就職的小孔,今年初初入職場。盡管有朋友告訴他,工作了不
2014-12-12
人才
職場上如何做個好聽眾?
你是否經歷過在采訪過程中或是交談過程中,你想要跟他說話的那個人卻起身離開呢?或是做在椅子上搖搖晃晃?或是左顧右盼?你是什么感覺?大部分人感覺很受傷害。聽眾的行為表現出他或她對說話者所談的內容一點興趣都沒有。然而,當輪到他們發言的時候,他們卻希望大家能夠集中精力。你是否經歷過在一次激烈的交談中你意識到
2014-12-12
人才
你不得不懂辦公室的職嘲黑話
很多剛剛走出校門的職場新人會苦不堪言,因為那些從課本里習得的心直口快、有一說一、仗義執言,在辦公室的江湖中都顯得那么輕率突兀。如果有人說“也許我可以加班把事情做完”,他很可能是在抱怨“你到底要我做到幾點鐘”;而“我不確定這樣是不是能夠執行”背后的潛臺詞則是“這根本就狗屁不通”;還有,聽到“或許你可以
2014-12-12
人才
10年打工總結了6句話
好久沒有寫字了,今天受了打擊,心里難過,想通過筆尖發泄一下,同時希望看過這篇的朋友,能走的更好,感覺自己在這些方面沒有做好,才迎來今天這樣的結果。1、要學會微笑。這是我吃虧最大的了,我不會笑,不喜歡的人我要斜著眼睛瞅他,不服的人,我要在他面前昂起頭,不對的理論我就拆他的臺,-------,可能是北方
2014-12-12
人才
如何使你的職業生涯步步高?
一份對世界頂級成功人士的調查分析表明,90%的成功人士認為自己的成功緣于對“資源成長性”的準確把握。相反,有些人則因為違背了“資源成長性”的特征和規律,致使自己陷入了職業生涯的困境。這是一個關于“資源成長性”的案例:張先生1999年大學畢業,學的是國際貿易專業,畢業后應聘到一家大型會展公司工作,負責
2014-12-12
人才
創業者不可忽視的個人形象
人靠衣裝馬靠鞍。在商業交際活動中,有一條個人形象的規則:一定要穿得比你身處的地位高。創業者在起步之初最需要的就是被他人理解和認可,但在你的新公司尚未被市場完全接納之前,惟一能做的就是進行有效的自我推廣。通常,創始人是最好的公司形象代言人,創業者的個人形象如何將會對公司成敗起到重大的影響作用。為了提高
2014-12-12
人才
上司犯錯誤下屬該咋辦
屬有錯誤,領導或委婉批評,或當面指出,都是天經地義的事,員工也不會有很大意見;可是當領導犯錯了,員工們又該如何對待?是好心好意指出來?還是裝作沒看見,不理不睬?眾多職場人士為此頭疼不已……七嘴八舌談方法:上司觀點:具體問題具體對待,巧用方法指出來與上司打交道是世界上最有學問的事,做得好了,職場上一帆
2014-12-12
人才
職業設計八條原則
如果你的職業生涯規劃目標是成為一個掌握上億元資產公司的總經理,你就要把這個規劃分成幾個中等的規劃,如什么時候成為一個部門的主管,什么時候成為一個部門的經理,然后再把這些規劃進行進一步的細分,使它成為直接可操作的具體計劃。職業規劃八條原則1.利益整合原則。利益整合是指員工利益與組織利益的整合。這種整合
2014-12-12
人才
職場警示錄:老板最怕的五類員工
有人曾風趣的將老板與員工的關系比作貓和老鼠之間的博弈。的確,由于傳統唯權至上觀念的思想遺毒以及現行相關體制建設的薄弱環節等諸多因素,也著實讓我們感受到了現代職場版貓和老鼠之間一種懸殊的博弈和一種無奈的結局。也許在老鼠眼中,作為自己動物界的“天敵”——貓是永遠不可戰勝的,但是在筆者看來,世間萬物皆充滿
2014-12-12
人才
職場十大正常“不正當”的男女關系
一、按摩師與顧客女按摩師為男顧客服務,男按摩師為女的效力,想不往歪處想很難。至少從名稱上看,“按摩”為赤裸裸的色情服務提供了比較體面的掩護和借代,加上的確有一些正規本分的按摩生意也有人在做,所以現在按摩房、洗浴中心比酒吧多。據說一個高明的按摩師就是一位高明的挑逗大師,何況按摩這種服務方式基本上都是直
2014-12-12
人才
睜大你的火眼金睛
“工作輕松,月薪上萬”、“一次投資,享受一生”、“不成功不收費”……面對如此誘人的招聘信息或者中介廣告,正工作無著或者收入不如意的你心動了嗎?且慢!這可能正是不法分子設置的陷阱!近年來,由于就業競爭日趨激烈,一些人就業心切,對招聘信息盲目相信。而黑心單位和中介機構往往就利用這一點,設置種種陷阱引誘求
2014-12-12
人才
成為億萬富翁的十大途徑
一、富人心想更富。富人通常都不認為自己富,因為富人有機會看到比自己更富的人,所以不敢夸富,只想與他更富的人比,富人想更富。二、富人更加固執。富人有與眾不同的觀點,更有堅持已見的固執精神,有自己的自信和自己的準確判斷,而不是鹵莽和閉塞,他們雖然遭遇很多的反對而能夠堅持自己的有效見解,并且堅持不懈的作下
2014-12-12
人才
如何擁有“職場安全感”
一項最新調查表明,近90%的都市白領都缺乏職場安全感,患有焦慮癥。“安全感喪失”造成的心理危害,在金融風暴過去后的今天,攀升至職場身心健康殺手榜單的高位。我的明天在哪里?出診焦慮癥雖然金融寒潮慢慢退去,前方依稀有希望之燈閃爍,可是裁員、降薪、健康隱患等等讓我們不安的因素始終像魔咒一樣揮之不去。一家知
2014-12-12
人才
職場五大笨的你占了多少
眼看你的同事升官的升官,加薪的加薪,你卻原封不動。這是怎么回事?也許你因此百思不得其解,甚至怨聲不絕。出現這種情況,你有沒有想過從自身來尋找原因?當然,這種情況落在你的頭上,不一定是你的能力不足,而是你的人際關系不足。如果你人際關系不好,你就不會出頭,這是殘酷的事實。為了以后的發展,請你細心閱讀下面
2014-12-12
人才
HR人員的職業發展軌跡
隨著知識經濟的發展,hr管理作為企業戰略擺到了多人的面前,hr人也一躍進入了人們視線焦點。本刊“培訓工作室”不斷收到讀者來信咨詢hr職業發展以及相職業證書的考試情況。hr職位步入高薪之列上海市勞動保障學會培訓中心宋崇高老師介紹,在一些新型企業和大型企業集團里,hr管理已經并正在取代傳統的勞動管理,從
2014-12-12
人才
職場中遭遇兩面夾擊怎么辦?
陸老師:您好,我是你的讀者,看了你的潛伏在辦公室兩部,我感覺受益匪淺,但是,我最近遇到了一個個人問題,請您給支個招:我是一個設計部門普通職員,A是我的小組長,比我先進公司,是個7,8個人團隊的頭,我的能力是新進員工中最高的,一進公司,他看我有潛力,問我要不要跟他混,拉幫結派(原話)。我只是想再初進公
2014-12-12
人才
五個“不”處理好辦公室人際關系
工作遇到困難的時候,滿腹牢騷是無濟于事的,要抱有正面的態度,著眼于有益的事情。清楚你的人生目標、使命及長遠計劃,列出一份你個人的成績及獲得的利益,每當你懷疑的時候,便拿來作參考。與抱有正面理想的人為伍,要避免問那些“為什么”的問題,將焦點集中在工作上,學會心胸開闊。職場箴言一、交淺言深者不可深交初到
2014-12-12
人才
職場中“6大失敗陷阱”你知道嗎?
在職場中,我們都不可避免的面臨失敗,失敗對每個人來說都是一種歷練,但是沒有人生來就希望自己失敗,也沒有人天生就注定失敗,只是人們有時候陷入了一種思維或性格的誤區,所以使自己在不知不覺中走進了失敗的陷阱。年輕的企業家董思陽小姐曾在博客中告誡職場人士必須避免下面6大失敗陷阱方能輕松馳騁職場,獲得自己想要
2014-12-12
人才
管理信息化職場之新人“潛規則”
職場潛規則,在職場上永遠是一個不老的話題。管理信息化行業是目前公認的職場門檻比較高的行業,但由于管理信息化行業的發展前景被看好,而且行業職位都是高端稀缺性崗位,使得很多人還是對這個高門檻的行業趨之若鶩。然而,在管理信息化職場也同樣存在著所謂的潛規則,下面我們就來看下管理信息化職場上的潛規則。職場潛規
2014-12-12
人才
初入職場之面試全攻略
面試是現在企業人員招聘中最普遍使用的一種方法。找工作,總得經歷面試這一關,一次面試或許能改變你一生的命運。一個好工作的后面,總有成百上千的競爭者。當你與一個向往已久的公司或職位擦身而過時,若真的技不如人倒也認了,但如果是因為在一些枝節問題上的失誤而落選那可就虧大了。要知道在這個“游戲”中可沒有Sav
2014-12-12
人才
盤點另類職場努力上進的“富二代”
在很多人眼中,“富二代”是一個貶義詞,因為很多富二代只知道吃喝玩樂,成天不是泡妞就是飆車,要么就跑到網絡上來炫富,而娛樂圈也有不少的富二代,聲名狼藉的不少,站著祖輩有錢有勢便不可一世。不過娛樂圈還是有不少的富二代明星做事很拼命,靠自己的努力一步一步的成名,為祖輩爭光的明星,其中以下十位便是佼佼者啦!
2014-12-12
人才
職業規劃師的現狀與前景
職業生涯規劃已經越來越受到大學生和職場人士的親睞,職業規劃師爺越來越吃香。本文主要闡述職業規劃師的現狀和前景。一、職業規劃師職業介紹職業規劃師是針對個人的性格、天賦、興趣愛好、所受教育、工作經驗等具體情況,通過測試、咨詢、診斷、規劃等方式,運用科學的測評工具,提供全面的信息、策略與方法,引導咨詢者客
2014-12-12
人才
2010年大學生職業生涯規劃書
一:職業生涯規劃的內涵:著名管理學家諾斯威爾認為職業生涯規劃是個人結合自身情況和眼前制約因素,為自己實現職業目標而確定行動方向、行動時間和行動方案。從本質上講,職業生涯規劃是一種對學生以職業要求為目標,通過讓學生明確其預期目標,使之自覺地按要求開發潛能,提高綜合素質的方法。具體的講,職業生涯規劃是指
2014-12-12
人才
巧妙打電話 提升求職成功率
見到心儀職位后如何與公司方進行電話聯系?面試后如何打電話詢問結果?突然接到公司打來的電話面試怎樣從容應對?接到獵頭電話如何巧妙對答?如今,電話作為最為便捷的通訊工具之一,被頻繁地運用于應聘雙方的初次溝通上。“會打電話”,是職場人都該學的一課。巧妙打電話提升求職成功率場景一Sunny下午5點多在報攤上
2014-12-12
人才
身在職場 如何向領導巧妙申請加薪
“加薪”這個詞,對于絕大多數靠工資生活的職場中人來說,無疑帶給他們無盡的遐想與期盼,特別是在當今的社會大環境下。加薪,其實也是一場企業與個人的價值博弈,在這場博弈中,企業和個人都想以最少的成本獲取最大的收益:企業會通過考慮各種因素來確定加薪比例,達到吸引、留住員工,降低人才流失帶來的成本,以及提升工
2014-12-12
人才
試用期后不轉正怎么辦
勞動法苑網的編輯,你們好。最近我朋友碰到一件事想向你們咨詢一下。一家企業在網上招聘啟事上寫招聘正式職工,我朋友經面試、考試后開始后做工,招聘方又說先做臨時工,試用三個月,好就要,不行就不要,有風險;發放工資又按見習期(非應屆畢業生)。三個月后,用工方沒有說是否要人,也不提轉正,但用工方仍堅持讓他堅守
2014-12-12
人才
如果你被暗示自動離職該怎么辦
你是不是感覺最近工作量愈來愈少,遞上去的企劃案被退下來一改再改,甚至還被領導當眾呵斥……莫非這是領導在暗示,你該自動離職了?能不能“全身而退”是個問題,甘不甘心就這么被“掃地出門”更讓人揪心。在打響“自衛反擊戰”前,或許你也該想一想,大家平日里都是兢兢業業地干活,為什么“受傷”的偏偏會是你呢?探因4
2014-12-12
人才
簡歷中的工作經驗如何取舍
在寫一份個人簡歷時,對你以往的經歷應該有取舍地來寫,以下幾點或許可以幫助你。1、工作經歷中的間隙:很多人在工作經歷中有間隙,如能合理解釋,如就學、生育,那你只需將此寫進履歷即可。有時,你可以填入一些其它活動,就象填入其它工作一樣。其它一些如幾個月沒有工作,根本無須提及。你可以省去月份,而只寫“199
2014-12-12
人才
職場“馬屁精”的優勢
1、辦公室總有一類人,愛優勢黏在主管身邊,也許他們的工作表現并不突出,卻能得到上司的賞識。這些所謂的“馬屁精”其實是與人交流的高手。情緒管理專家也說,那些“馬屁精”利用了主管認同的溝通方式,讓主管認為他們隨和、貼心、善于應變,因此,會給他們提供更多升職或加薪機會。2、團隊為公司帶來收益時,總有人獲得
2014-12-12
人才
求職戰術:怎樣掩飾職業“空白”
我們的職業生涯中可能會有一段“空白”,有的人不會把這段“空白”寫進簡歷中,他們認為:在激烈的競爭中,讓用人單位知道自己有一段時間沒有工作,會使找工作變得更困難。可是沒有工作的那段時期應該怎么寫呢?在簡歷中胡編亂造嗎?對于職業生涯中的“空白”,最好不要胡編亂造,因為所有的謊言都會不攻自破的。當然,老練
2014-12-12
?
欧美疯狂做受xxxx高潮