大連理工大學谷麗、閻慰椿、安書樂提出我市創新人才開發的相應政策——

首先，加大高等教育投入，強化人才培養力度，明確大力吸引海外人才對于我市增加創新人才的數量、獲得創新成果的競爭優勢具有戰略意義。

其次，加大科技撥款的投入。積極促進產學研聯系，有助于使創新主體部門進入“加大創新投入——增加創新產出——再加大創新投入”的良性循環，對我市創新人才開發和創新型城市建設產生深遠的影響。

最后，激勵對于創新人才的產出效率具有積極的影響作用。鼓勵和支持創新人才的社會地位和經濟待遇、強化知識產權保護相關法律法規、改進科技評價及獎勵方式、完善科技經費管理辦法和健全創新人才推行股權期權等激勵辦法的實施是一個長期的過程，應該提高到戰略的高度來對待。

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