萬眾矚目的2011年國家公務員考試大綱終于“千呼萬喚始出來”，也正式拉開了2011年國考的序幕。此時，考生最急迫地是想對國考公告有一個認識。鑒于政府有關部門已經對公告進行了詳細解讀并全面報道，因此，本文專門從考生的角度出發，并結合以往的經驗，從新大綱中提煉出以下幾個方面的信息。

第一，理解政策 順應形勢 把握趨勢

2011年國家公務員考試招考公告出現三大明顯變化：第一，加大了對基層和生產一線考生的招錄；第二，定向招錄基層服務人員，如村官、三支一扶等；第三，探索從工人、農民中試點招錄公務員。

面對這些變化，一些應屆考生甚至會說，我們這一代每一步都沒有趕上好政策。當然，大家的情緒可以理解：應屆生們頭疼沒有工作經驗，大學生村官們頭疼不加分了。但是在變數面前，最有效的應對方法是：我們應當理智地把握推動這一系列變化的政策導向和內在因素，并從中把握考試趨勢。舉個例子，很多同學對于基層服務的政策變化（如取消村官加分項）有異議，但是大家一定要理解政策變化背后的動因，這樣才能更深刻地把握現在應該做的工作，才能找準出路、立即行動。

首先，我們要想：加分是不是優勢呢？是。但是這個優勢表現在實際錄取中到底有多少價值呢？我們并不知道。事實是，加10分你也不一定能考到中央機關。但是，政策變化之后，中央機關拿出100多個職位對大家進行定向招錄，只要你表現得相對優秀一些，就很可能順利跨入公職大門。正所謂“上帝關上了一扇門，就一定開了一扇窗”，如此一想，出路不就有了嗎？

相反，如果我們不能用這樣的角度理解政策變化，我們就有可能被一些其他因素所牽引。你會覺得沒有那10分，自己一定是沒希望了，會覺得自己怎么這么背運……這些消極的因素如果影響到了你的備考，則對考試十分不利。本來以你原來的復習狀況沒準兒能考得上，但由于你因為政策有變而心慌意亂不能集中精神認真復習，結果很可能名落孫山。所以在對未來趨勢的把握和順應是重點和關鍵，也是針對變化采取行動的基礎。

第二，深入基層 了解社會 歷練成才

我們知道，如今的大學生就業已經成為一個社會性難題。政府、企業、高校、學生都在進行積極調整，以適應這樣一種社會現實。

新的公考政策對大學生的前途來說，是有保障的。因為現在的政策導向，是把我們目前能夠產生效果的政策形成一個組合、一個鏈鎖。比如，原來應屆畢業生去基層服務，總擔心以后的出路是一個問題，現在這個問題解決了。無論從中央到地方都很重視這些去基層服務的應屆畢業生未來的出路。如此一來，應屆畢業生就可以做一個堅定的選擇和判斷。

我們希望大家深入了解基層，了解社會，更好地和老百姓共同生活、同步成長。應屆畢業生如果有了這樣的經歷，之后再到省級以上的崗位就任的話，就更容易在政策制定和完善上進行決策了。

這樣一來，那些立志于在未來行政管理中施展自己才華的學生朋友就可以選擇從基層服務做起，積累工作經驗，然后再到副省級以上崗位施展自己的才華。這樣一來，我們就將今年的招考政策真正落到了實處。

第三，客觀分析 全面思考 正確選報

在理智解讀了國考政策變化、確定了腳踏實地的職業發展規劃之后，如何正確選擇職位就成為考生們最關心的事情了，那么，如何選報適合自己的職位呢？

首先，我在這里要澄清一個概念，我看到在很多報道中，對很多政策細節問題的解釋并不是很清楚。比如，有的報道中稱國考85%的職位都要求有工作經歷，這其實是一個誤導。實際上，就現在的情況而言，這85%的職位僅僅是中央機關和省級機關招錄的職位，而這些職位在國考招錄職位表的9758個職位中僅占不到20%，因此，對于應屆畢業生而言，還是有80%的市區縣職位可以申報。

其次，我們要根據自己的實際情況理性報考。比如，如果我是應屆生，那么一些中央機關和省級機關的職位就不要考慮了。因為這里面有很多職位是要求有工作經驗的。而且，憑心而論，沒有工作經驗的學生如果硬要進入需要工作經驗的部門里，要承受的壓力也是很大的。經驗可以積累，從基層做起也不失為一種鍛煉自己的好方法。

最后，我們要盡可能地從所謂的爭論當中擺脫出來，并結合自己的情況來做出正確選擇。具體的做法如下：第一，先問自己要不要考，如果要考就要順應今年的政策。第二，要問自己如果報考，報考的一些基本原則有沒有確立。我們不是簡簡單單的從一個單一的要素出發去確立這個基本原則的，而是要把很多要素組合起來，綜合考慮的。第三，備考要花多長時間，耗費多少精力。如果決定報考，考生就要將自己的工作與學習進行一個統籌規劃，以防止自己在艱難的備考過程中狼狽不堪、沒有頭緒。

通過以上的講解，我相信諸位考生已經對2011年國考大綱有了一個清晰的認識，希望大家能夠認真總結大綱特點，理性分析報考職位，最后順利通過公考，走上自己夢寐以求的“紅領之路”。（華圖教育 于洪澤）

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