今年中小學招老師的學歷門檻普遍降低

這幾天，杭州教育城域網(www.hzedu.net)陸續貼出招聘公告，各區屬教育局所屬事業單位面向社會公開招聘教師，杭州六個主城區(不含經濟技術開發區)共招事業編制崗位1168個。這次招聘主要面向應屆畢業生和在職老師，招聘崗位以語文、數學、英語等學科任課老師為主，高中、初中、小學、幼兒園都有招聘計劃。

公辦學校

招聘人數每年都在增加

從這次公布的招聘計劃來看，六個城區中，江干區招收的教師人數最多，總計招收303名教師；其次是西湖區，招收295名教師，招聘規模也比較大。

杭州市教育局人事保衛處張汶處長說，江干區和西湖區房地產開發項目很多，新小區的入住率在提高，這兩個區對學校需求量一直很旺盛，也需要很多老師。

張汶介紹，近兩三年，大杭州地區公辦學校的招聘人數，幾乎每年都在增加。以往每年大約招2000名老師，現在每年要招3200—3500名老師，這樣大規模招聘老師的勢頭，大概還會持續三四年。

張汶說，增長最快的是幼兒園老師。現在杭州大約有15000多位幼兒園老師，其中6000多位老師是公辦的。很多老師要參加考試轉成公辦。另外，還需要大量的新生師資力量補充到幼兒園去。

張汶說，想在杭州主城區當老師，競爭還是很激烈的。從總的情況看，杭州學校招聘老師，平均是五六個人競爭一個崗位。主城區的名校競爭更激烈，前段時間一所重點高中招英語老師，有50多名應屆生報考一個崗位，基本上都是北師大、華師大的研究生。

學歷要求普遍降低

看了看今年的招聘計劃，大部分學校對應聘者的學歷要求都是本科，只有少數初中和高中要求應聘者碩士研究生學歷。

一位中學辦公室主任說，前兩年招聘，一般都會要求應屆生碩士研究生。但從這幾年的情況看，有些老師雖然學歷比較高，但在教學實踐方面不一定占優勢，所以今年索性把條件放寬了，選擇的空間也更大。

一位中學校長說，從招聘的筆試和面試成績來看，研究生和本科生的成績相差并不大，到后來反而是本科生可塑性更大。師范類的本科生大四都要實習，教育技能比較熟練。

十五中校長計國勇說，這次招聘沒有對學歷有要求，但除了招師范類學生，非師范類的重點大學學生也會優先考慮。

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