廣西大學BBS上的這句流行語，是應屆大學畢業生對找工作難的一種情緒釋放，透著黑色幽默的味道。

“往年春節前，學校的小型專場招聘會幾乎每天都有，各種招聘信息也非常多。09年不一樣了，來學校招人的單位明顯減少。”廣西民族大學經濟類專業應屆畢業生莫林，如此真切地感受到了全球金融危機帶來的就業寒冬。

即便如此，莫林及和她一樣的應屆大學畢業生們依然在馬不停蹄地尋找就業機會……

“給自己101次面試機會”

2008年“十一”過后，莫林就開始找工作了，她對工作的要求并不高，有一份月薪1000元以上的工作就行。

到12月底莫林先后去了五次招聘會，在網上也投了不少簡歷，可是連一次面試的機會也沒有得到。莫林從大一起就在校新聞中心做事，利用寒暑假去報社實習，除了專業知識外，對文字工作也很擅長。

于是，莫林把目標定位在企事業單位文員或者部門助理等崗位。她投出去的第一份簡歷是在網上主動尋找的，投給上海貝因美公司。和大多數人一樣，她的簡歷石沉大海杳無音訊。雖然有些受打擊，很快，莫林還是習慣了這種廣撒網的經歷，先后在網上投出20多份簡歷。

莫林求職的主戰場還是現場招聘。去年11月22日，廣西大學召開2009屆畢業生供需見面洽談會，莫林和同學們早早就到了現場。那天，莫林相中的一個文秘崗位，投簡歷的足足有100多號人，她幸運地進入第二輪面試。第二輪面試有7個人，一個天津大學的，五個廣西大學，其中還有一個是研究生。“感覺壓力特別大！”莫林說。

面試回來后，莫林并沒有寄予太多希望，但也不是太沮喪。她在日志里給自己鼓勁：不成功也不要緊，好歹俺也是見過點世面的吧，當然，但愿好運能夠降臨我，期待中……不管了，給自己101次的面試機會，所以我還有很多次機會。下來呢，繼續努力！

2009年1月14日，南寧又是一個艷陽天，正午的陽光打在周琳身上，可她卻感覺身子格外的冷。坐在公園長廊里的她沒有等到期待中的電話。13日下午最后一次面試的時候，用人單位的人事經理就說了，午飯前沒有接到電話通知，就意味著被淘汰了。

四天前，也就是1月10日。周琳和同學去廣西展覽館，參加2009年廣西科技活動周人才交流大會。她們在人堆里艱難地把會場走了一圈，給一家駐邕保健醫療服務的公司投了一份簡歷。

這份簡歷，讓周琳接下來的4天內憂喜交替。投簡歷當天下午就接到通知：下午4點去單位面試。面試后，單位并沒有和她說簽就業合同之類的事情，而是告訴她回去等消息。11日下午，周琳正在和室友聊找工作的事情，就接到該用人單位的電話，通知第二天上午參加培訓。“還得參加培訓？”周琳雖然有些不情愿，第二天還是一大早就趕到東葛園湖路接受單位的培訓。

周琳以為培訓時應該沒有幾個競爭對手，去了才知道參加培訓的差不多有100人。“那時，算是真正感受到競爭的慘烈了。參加培訓的人之中有一半是有兩三年工作經歷的，有一個阿姨已經37歲了。”

培訓的兩天里，每天都是上午兩個小時，下午一個小時的培訓，每次培訓結束后就進行一次面試，篩選出進入下一次培訓的人。13日下午，周琳坐公車早早地來到單位，接受最后一次培訓。兩天里，周琳在這里進進出出了好幾次，培訓面試的時候也和同來的“對手”聊開了，她再也不會感覺拘束緊張，倒像一名正式員工一樣，自信習慣性地接受挑戰。

下午的培訓提前結束，進入最后一輪面試。和周琳一起經歷了兩天闖關的只剩10個了，10個人一同坐在3位考官面前。雖然之前見過考官幾次面，但想到是最后一次面試，周琳還是不由地緊張起來。近2個小時面試結束后，周琳對自己的表現還算滿意，相信能夠再次踏進這單位的大門。

一次次闖關成功，離勝利的終點也越來越近。可是誰能預料，壞消息還是到來：最后一關被淘汰了。“這真有點打擊人！欲哭無淚呀！”周琳無奈地說。

周琳是廣西財經學院經濟類專業的應屆畢業生。剛進大學時，同學都說她考上了一個好專業。誰知09年畢業遇上了金融危機，就業前景遠沒有以前想象那么好了。

春節期間，無奈的周琳腦子里裝的盡是找工作的事。大年初五，她就收拾好了行李，準備重返學校尋找工作機會。

“不觀望，哪怕去基層也簽”

沒有等到101次面試機會，莫林在春節放假前，終于找到工作并簽約了。

莫林找到工作有點誤打誤撞的味道。1月9日，上海一家電氣科技有限公司到學校舉辦專場招聘會，陪同舍友去會場的莫林，順便帶了一份簡歷。那天，莫林本來沒抱什么希望，面試的時候很自然地和面試官談了自己的想法，沒有任何壓力。后來面試官告訴莫林公司網址，讓她編寫一份關于公司網站宣傳的建議。莫林下午就寫好建議發過去了。

第二天，她就接到公司的電話通知參加培訓。結束了兩天簡單的業務培訓后，莫林順利地通過了培訓后的篩選，成為被錄取的4人中的一個。

她得到了行業客服部助理的職位。“不觀望，只要能簽就簽！”幾乎是毫不猶豫，莫林跟這家公司簽訂了就業協議書。

現在，像莫林這樣務實的畢業生越來越多。廣西財經學院招生就業處處長莫柏預稱，雖然09年就業形勢比去年更加嚴峻，但是該校去年同期有16個學生正式簽約，09年卻有24個。這并不是說09年工作好找了，而是經過學校“先就業后發展”的宣傳教育后，學生顯得更務實，觀望的人少了。

一些畢業生坦言，以前他們的月工資期望值基本在1500元左右，現在已將目標調整到1000~1200元。

廣西民族大學的羅成，在學院里小有名氣，一直在學院學生會任職，還能寫一手好字和好文章。為了增加就業籌碼，寒暑假他還去過報社和政府單位實習鍛煉文筆。

羅成是宿舍里第一個做簡歷，也是第一個去招聘會求職的人。

2008年11月初，羅成結束了學校規定的專業教學實習后回到了學校。一回到學校后，來不及休整，他就開始著手做簡歷，收集就業信息。11月22日，來自駐邕高校和市外高校的近兩萬畢業生，把廣西大學2009屆畢業生供需見面洽談會的會場擠得水泄不通。廣西路橋公司的招聘柜臺前，排起了幾隊長龍，應聘的大學生個個手拿簡歷往前擠，羅成也在其中。

經過筆試、面試，12月25日，羅成成為宿舍里第一個簽約的人。當天，他正式簽約成為廣西路橋的一名員工。在羅成眼里，唯一的遺憾是，這份工作要經常遠離南寧，下到基層建設工地。

在室友看來，頗有競爭力的羅成拿到這份工作是應該的，但他們更以為，羅成還應該有更好的機會。沒有想到，羅成毫不猶豫地簽約了。他說：09年就業形勢不好，這個工作不錯，沒有必要觀望，即便下基層也簽了。

一些當初只想留在大城市的學生，現在也認為，去西部和下基層也是個不錯的選擇。

廣西財經學院的畢業生黃小兵說，她本來只想在南寧和家鄉找工作，跑了2場招聘會后，他主動投了2家鄉鎮單位。

“特崗教師需要什么條件？”在春節前，廣西財經學院舉辦的雙選會上的“特崗教師”招聘展位前，前來咨詢的學生絡繹不絕。特崗教師大多在基層任職，可當天，很多大學畢業生都把求職簡歷留在了這個展位。

更多精彩資訊請關注查字典資訊網，我們將持續為您更新最新資訊!