20日，記者從云南省人力資源和社會保障廳獲悉，根據省委組織部和省人力資源和社會保障廳發布的《2010年云南省各級機關及參照公務員法管理單位招考公務員（工作人員）公告》確定，云南省2010年公務員招考筆試時間定于4月24、25日；報考的時間為3月1日至11日，本次考試全部采取網絡報名的方式進行。

據了解，2010年云南省普通公務員崗位的筆試科目為《行政職業能力測試》及《申論》，公安（含森林公安）人民警察的崗位還需進行《公安基礎知識》的考試。其中《行政職業能力測試》滿分200分，其余科目的滿分均為100分。筆試成績按崗位分類的排名名單（含筆試加分）在筆試結束45天內下發各州市，同時在省委組織部、省人力資源和社會保障廳網站公布。

2010年云南省公務員考試筆試加分政策為：按照《革命烈士褒揚條例》確定的革命烈士的子女（包括婚生子女、非婚生子女、養子女和有扶養關系的繼子女，下同）筆試成績加5分；因公犧牲的人民警察的子女，在報考人民警察的崗位時，筆試成績加3分；從2003年開始在云南省服務的“全國計劃的西部志愿者”，凡服務期滿2年且考核合格的，筆試成績加5分；對“大學生志愿服務西部計劃云南省地方項目”服務期滿2年并獲金、銀、銅獎的人員，筆試成績分別加4分、3分、2分；云南省招募的“三支一扶”大學生，服務期滿2年并經考核合格后，筆試成績加4分；在云南省參加“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”的教師（以下簡稱“特崗教師”），筆試成績加4分。2010年對少數民族的優惠照顧改為加大單設少數民族崗位的方式，不再進行加分照顧；同時云南省2008年選聘的到村任職的大學畢業生，因在2010年公務員考試報名時服務期尚未滿2年，不享受筆試加分或定向招錄等優惠政策。

筆試結束后，由省級公務員主管部門確定全省的最低控制分數線，在最低控制分數線以上人員中，按每個崗位報考者的筆試總成績（含筆試加分）從高到低的順序和招考計劃數2倍的比例確定每個崗位參加面試的人員名單。面試由州市以上公務員錄用主管部門負責。面試滿分為100分，2010年全省統一劃定面試最低控制分數線，等額面試的最低控制分數線為70分，非等額面試的最低控制分數線為60分。

經筆試、面試和體檢、考核合格后，最終確定擬錄用人員，擬錄用人員將進行公示，公示結束后，錄用工作于2010年9月30日前完成。

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